可能各位觉得自己的能力不好所以才领23K，但实际情况可能并非如此。很多时候是这个
环境造就这种情况。台湾工作机会已经比较少了，壮年人口相对多，老板当然能压低价钱
仍招得到人。不过台湾机会会少也是国际压力给的，也不能全怪老板，但这种情况就是让
各位觉得能力不好的假象，并非你们能力不足。台湾人才软实力非常强的，硬实力大多是
靠工作中学习的。即使大家能力可以，但需要一点胆识，亚洲人通病就是含蓄谦虚，容易
受大环境给的观感影响。不论爱不爱台湾，自己温不饱了，当然想办法赚钱重要。走出去
或许就看到自己的价值了。软实力我个人觉得是主流，工作可以学，但态度是长时间的累
积。
我当初会踏上内地上海的原因，可能要归咎于我父亲选择在上海工作。当初我还是在台湾
唸大学，浑浑噩噩中，总觉得反正毕业后也不过如此，薪水就那样，普遍强的人也就毕业
四万封顶，撇除神一般存在的同学。因为我爸被外商公司派驻上海工作，我时常有机会踏
上这个生气勃勃的城市。这里硬件很棒是我第一印象，显然建设好就代表机会多，不然不
会投资在这。机会多接踵而至的就是人们会觉得有希望，努力有回馈，并会觉得被重用，
被重用就会有自信。而二来我女朋友是上海人，故给了我最后敢来上海的契机。
目前我在上海工作一年半了，第一份工作我是随意找的，使用中国招聘网站。当出我的想
法是，反正上海机会多，我只要随便找个能让我在上海撑过过渡期的工作就行，敲门砖是
我的第一份工作。由于我英文多益金牌故还算不错，马上有公司愿意给我机会面试。我当
初大学是读运输，所以Maersk是上海第一个面试我的公司，不过先前我提到我大学时候浑
噩，故在校成绩不好，做为应届毕业生，这是不合格的，所以就泡汤。我当初还特地跑到
上海面试呢。但是
是祸是福谁知道，后来我是去了一家小IT公司，主要是做售后服务，毕竟可能看台湾人软
实力好，他们愿意开8000人民币，刚好我从小就喜欢电脑。相较Maersk开的6500好多了而
且又是我的兴趣。因为这家IT公司比较偏远，租房1800就打发了。工作当然要非常认真，
我一年内被升为SME。由于我目标是要往市区住，我马上借由这次升迁跳槽。老话一句，
上海机会真的很多，我跳就马上跳到某美商电脑外商公司做资深分析师做技术支持相关，
薪水马上跳到16500人民币。
虽然说机会多，但还是得靠自己争取来，敢走出去我才有这个机会，不一定是要上海，其
他地方如果适合也可以试试看。希望给一些怀才不遇的朋友一点方向。