公司里有个新来的A，基本电脑处理文书排版不会（而且就直接交很烂的东西上来）、一直
拿网络就可以查到的资讯问同事、工作效率又很差（一个简单文书工作做三天）、该工作
时一直发傻都不动作（但可能真的不会）、年纪不小没工作经验人又很怪令人教他的时候
很不爽。也不是只有我这样想，同事每个人都被他烦过无数次了，也有人直接飙他。
但是高层不知道这些问题，一直私心赞美他也就算了（因为他唸了两个野鸡硕士，令人
听不下去，公司其他人明明都不是野鸡），最大问题是他工作能力差还往他塞工作......
结果雷到下面的人，因为A不会拿去问高层，只会麻烦其他人。但这样很干扰其他人工作
，即使叫他不要问下次他还是会问。有办法解决这样一直被雷的情况吗？希望板上各位提
供建议，谢谢！