女生，78年次10月初，刚结婚，11月初找到一份国外业务的工作
地点是台中海线，一个不起眼的小工厂，根据我目前的了解，
公司规模小、产品利润不高，没分红。
试用期薪水26k, 我之前完全没有相关经验，
刚进来的时候跟副理讨论到加薪部分，很含糊，一个主观的"看表现加薪"打发我
福利部分:
劳健保是最低薪资21009，有加班费，但时薪是108.33
算法是26k除以三十天，再除以八小时，把六日加进去当分母，这样合理?
年终奖金，满一年者，半个月薪水，未满一年是半薪除以12个月，按比例。
我今年年中如果可以领到两千块可以偷笑，但应该不行，笑不出
一个跟我交接的同事，待了七年她怀孕准备待产。刚来时听他说流动率低，
以我观察确实很多都是妈妈年纪(40岁左右的大姊姊)
我以为是待久了福利还不错，薪水可以靠年资打上去，所以才有办法吸引人留下
刚刚得知坏消息，原来这个同事她待了七年，薪水不到三万....
我本来还想说，过完试用期想跟老板提加薪，希望至少可以提高到28~29k什么的
有希望吗?
还是就当作学习，练个经验，等有这两三年的相关经验之后，再补考个多益，
跳槽大公司，这家公司就不要妄想薪水了，也不要找副理谈加薪以免黑掉?
我上一份工作是连锁补习班英文老师，平均薪水32k，年终半个月，每年固定加薪1.5k
待个五年以上薪水多多少少可达40k
这份工作的薪水实在很无法适应阿.....
虽然我一开始图的也是学个经验，毕竟我什么都不懂，而且，
小公司所有接单出货流程都是靠自己，可以学到很多，
但同时鸟事杂事也很多，这种薪水很难吞忍下去呢....
还是其实海线起薪26k已经不错，我该知足??
请前辈指点迷津!! 感谢~
1.劳基法的算法就是/30*8 没问题2. 会开21009的我直接跟你说不用想加薪惹
作者:
xu45p (!!!!!!!!!! 你是谁)
2018-01-17 22:07:00海线都很废......
作者:
HuangJ (PandaJ)
2018-01-17 22:23:00出社会多久了 学了什么? 什么都不会就只能领这样的薪水
补充:东海大学毕业出社会三年，以前无业务经验，如果目前先把这公司当学经验就好的心态，是不是就先不要谈加薪了呢？
作者:
HBO10383 (KenYu)
2018-01-17 22:34:00听某人在屁，没经验也不是领26k而已，惯老板的奴才真有够可怜
作者:
HBO10383 (KenYu)
2018-01-17 22:36:00原po建议边做边找其他的，这种起薪别奢望以后能有什么发展
跟我交接工作的孕妇，她还跟我说薪水已经够好了(七年薪水不到三万)，害我以为我价值观偏差。
作者:
HBO10383 (KenYu)
2018-01-17 22:38:00业务工作除非是单纯文书助理，否则起薪没有32-35k，就别浪费时间了
我目前想法是先学习，等熟悉出货流程，接订单打样，就离职，不过看来我也不需要去谈试用期加薪的事了吗？请给建议
但领26K我以为是业助 更不用说公司劳保还高薪低报
我现在接触大部分只是文书工作，内容蛮像是个助理的，副理说怕我难上手，一年内不会让我搞开发跟报价(毕竟我产品知识还是零... )是不是业助就是这个薪水，但挂名国外业务比较好听？
作者:
HBO10383 (KenYu)
2018-01-17 22:41:00赶快走吧，别浪费青春 不年轻了对我来说，拿没产业经验来压低薪资的都是烂公司，业务要的是态度、肯学，产业专业后面补上就好
我自认肯学也有信心，但公司好像觉得这样是正常的，透过我打听，这里的同事都是妈妈了，大多是离家近，求个温饱的心态。我是公司里坐办公室中最年轻的，也因为没有相关经验所以比较没自信，只是好奇是我对业务薪资水平没概念吗？所以上来问问看
作者:
HBO10383 (KenYu)
2018-01-17 22:50:00妳自己都说了小工厂、利润普普、没分红，还期待什么....
作者:
Nte543 (蓝色大门)
2018-01-17 22:52:00七年不到三万不用谈，过完年后请者其他职缺。若曾是英文老师，不考虑外商业务吗？然后业务底薪没分红这超奇怪的。*过完年请找其他相关产业职缺。
作者: bpjp (咏弈) 2018-01-17 22:55:00
你都知道产品利润不高，薪水怎么高？你背很多单量？
你看你同事的薪水，就会知道能不能了！练功赚经验，之后赶快跑！
作者: ISAF 2018-01-17 23:20:00
愿意跟老板反应已经赢过一堆人了
作者: emrofssik (连掰个理由都懒) 2018-01-17 23:23:00
公司规模小 产品利润不高 没分红7年不到3万真得很惨 别在那浪费时间 直接换就好
我之前在做业务助理一开始就在弄报价出货了 你主管不让你学报价实在怪另外高薪低报很没水准
很怪的公司，我非本科系但一进去就被逼学产品知识被当本科系的来用，如果你只是业助不学产品知识好像刚刚好，但你是业务，却不让你(尽快)学相关知识...
作者:
NSKB (*^^*)
2018-01-18 00:06:00你什么都不会，还想谈什么？
作者:
cafeole (Emma)
2018-01-18 00:13:00职务内容听起来是业助，助理薪水26在中彰投很常见就是了
要谈早该在面试时就谈好了 难道你愿意再花时间面试吗
作者:
pdafight (pdafight)
2018-01-18 01:29:00这个薪资...
作者:
imptt (imptt)
2018-01-18 01:46:00之前没经验当采购助理28k 但没加班费
作者:
sc1 (sc1)
2018-01-18 08:48:00不合理就再找吧
我之前也被老板这样呼咙说什么试用期后会再提高薪水，都是骗人的= =
作者:
kogreece (Kenji Black)
2018-01-18 12:21:007年不到3万快跑啊，为什么你薪水前份少那么多还愿意忍
作者:
ARREYU (ARREYU)
2018-01-18 15:52:00推台中工业区工作薪资应该会更好一点
领月薪除以30合理呀 请假会扣比较少钱 难不成要除以实际上班天数?劳健保跟加班费当然就不合理了 加班费平日还要*1.33超过两小*1.66
作者: bp89757 (咖啡) 2018-01-18 16:57:00
25岁才出社会有钱真好
作者:
abc011321 (黑兔˙ ω˙* y~)
2018-01-18 19:42:00要先看通勤时间？有无小孩照顾规划？这家感觉就是钱不多，但可以接送小孩的程度...若没有以上问题，练好功，考个多益再找外商业务，钱会比较多。
作者:
Rittle (青春小鸟一去...)
2018-01-18 21:17:00海线其实也有还可以的薪水，往大间一点找
作者: wahaha711233 2018-01-19 10:54:00
我是新北的国外业助27k供参考 业务报完价后续都助理做...
作者:
dan507 (可不可以)
2018-01-20 16:53:00新北国外业助 新鲜人30K 这个太低吧
作者:
minuett (猫华)
2018-01-24 01:05:00新北的国外业助很多都27左右 很少破30
作者: cuisinelove5 (maruko) 2018-01-25 04:06:00
新北业助30k不加班