文长，慎入
A部门最近缺人，所以有在公司内部征人，
某天我遇到A部门副主管，跟他闲聊这件事，
结果后来他跑去找我现在部门的主管说
觉得我还不错，看我要不要过去他们部门
我现任部门主管是让我自己决定
而我自己是猜想，如果我过去A部门，
他可以找他以前公司的老同事来帮他，
对他来说留不留我都没差，甚至他会开心(?)
※让我想调部门的理由：
1. A部门比我现任的部门平均早1小时下班。
2. A部门是管业务单位的部门，是赚钱的部门，
而 我现任部门是纯行政部门，如果公司赔钱，
会先从这种部门砍人。
3. 最近A部门刚好有理由增员，如果我错过这次这个机会，
之后就算想调部门，可能都没办法。
4. 原部门主管、副主管、某一个同事很讨人厌
5. 天天加班，不开心
6. 因为大大小小累积的原因，每天都不是带着开心的心情上班，
甚至希望自己被资遗，再去找其他工作。
完全是用消极的心态在上班。
※让我想留任的理由：
1. 调部门，不知用什么脸面对原部门同事和主管。
觉得以后很多两部门间的会议会叫我去开，
或是让我当联络窗口。
2. 如果我走了，在新人报到前，
我原本的工作会分散给平常很帮忙我的同事们。
觉得这样走了，对他们相当不好意思。
每个人的工作量都是满到吐的状况，
再增加给他们，我想他们应该会爆炸....
3. 虽然A部门副主管说找我去只是要我share其他同事的工作，
做做报表，但我想....应该多少是要我的专业吧!?
但我认为我并非他想像中的那么专业，
怕被发现其实是个草包（？）
4. 本身个性不爱变动，预计明年结婚，
结婚本身就是很大的变动，如果工作上也变动...
我怕我负荷不了