在104有80%的工作几乎都标榜，年终奖金&三节奖金。
就我的认知年终一个月，三节半个月才算有的话，还有多少公司是真正有发年终跟三节的
呢？
至少我这个新鲜人还没有遇过，年终跟三节都有的。

保14 那种就是

科技业还算常见

我公司是保13

我司保13 绩效另计

三节拿礼券

保14+奖金

大部分公司都有三节奖金吧(大概500-1000元)

三节粽子

三节只送礼物

保13是 0.5过年+0.25端午+0.25中秋?

保15，绩效2-5都有，财务单位

外商没三节QQ

固定保14但不会涨跌，三节超级少但一定有……不知道这样算不算有TT

年终就占一节了 所以应该是年终+两节

小鲁在苛技业有保14喔！中秋0.5端午0.5 年终最少1

有些外商有三节喔，前一间有，现在待的没有，皆美商

财团照的都有啦

科定

保14+三节2K礼卷+激怒奖金，这样好吗？

我看过端午拿粽子 中秋拿礼盒 年终两千块 的工厂

科技业一堆保14

年终没保但最近两年都是2.5个月左右 两节各5K

中秋 端午各0.5个月底薪加5000，年终4-6个月底薪 不一定，但底薪很低啊 QQ

三节1k,但年终+分红这几年约领10个月

b大 应该是台塑企业

外商金融 三节2000 保14

科技业 保14 三节各0.5个月 生日礼金 两次分红

金融 三节各5000 年终4ㄍ月

银行 三节各5000 年终3个月

假日商物流，保14，中秋端午各5K

珂技业 保14 三节各2k礼券

我们公司，年终1、中秋与端午0.5，福委会另有奖金。还有绩效奖金（一年一次）；应该算排在中段班左右。

看年薪才有意义，很多是底薪被压低,这样没比较好

科技业 年终+年中3个月 分红不固定(大概1个月) 三节各0.5个月

前公司金融业 保13 三节小礼品 但年薪大都15up 好的时候20ps底薪超低

之前科技业保障年14(年终1,中秋端午各0.5), 红利另发。现在传产年终2个月，三节各1K礼券，红利另发。

年终三个月，三节加起来0.5个月分红今年五个月，明年上看十个月今年十月到职两年

保14...但多的是用底薪阿，底薪大概本俸6成而已

三节只有礼金T T*是礼券

前公司在人力银行有打上三节+年终，实际完全没给，哈哈哈。

最多14 三节不到1000礼卷

端午两颗粽子，中秋五颗柚子，过年年终是谜~~~~

保14 但是薪水超低