以下是近期面试有关的笔面试问题，希望可以帮助正在找工作的大家有个准备的方向。
一、联强 通讯产品管理人员
1.一个小时的智力、性向测验
2.产品管理人员专业试题(40分钟) 二部分
任选5题作答
1)如何与供应商建立彼此的合作关系？
2)列出对供应商议价的方法有哪几种？
3)请叙述进口产品进货时需做哪些前置作业安排及准备？
4)如何改善供应商延迟交货的习惯？方法与技巧有哪些？
5)如何掌控合理的安全库存量？
6)如何与产品经历做良好的互动与支援？
英文翻译
1)陈先生，您好！请坐。林经理马上来，请问您喜欢茶或咖啡？
2)对不起. 王先生正在开会. 请问我能帮忙吗？或您要留话给他？
3)谢谢你十一月五日电话，我将如你要求，在两个星期内提出明年业绩目标及行销计画。
4)答应在四月二十五日交货之500台打印机，现已超过七日尚未收到该货品，请确认是否
已出货或何时可出货，客户需求甚急，请务必帮忙，谢谢！
3.填写公司履历表
除了基本资料外还有
重点式自我简介
1)为何应征本项职务？
2)对联强国际的了解？为何选择应征联强国际？
3)简述过去工作内容与专长。
4)前任主管对您的描述与评价为何？
5)求学历程中最大的成就及历程？
6)工作历程中最大的成就及历程？
7)工作之余的主要活动？
8)列举个性上的优点及缺点
9)对未来的职涯规划
二、志强 驻越业务订单管理人员
第一阶段 人资单位面试 5分钟英文PPT自我介绍+英文选择题＋3题英文问答题（依稀
记得是问为何想应征这个职位和人格特质，若真的想不出来怎么写，准备的
英文自传中也许找得到答案）
第二阶段 越南业务主管面试 依学经历发问，工作内容为核对大货生产用量核对，管理
组上约15人上下越籍组员，会问
1)在专业能力不足下，刚进去要怎么管理.
2)工作主要对厂内，若过去是对外的业务经验，主管会说这个职位对你来说会
很乏味.
3)问细心程度如何
三、台中 勤美诚品书店 行销企划
需带作品集，若无则制作个人自我介绍和最近看过的展览制成的PPT纸本于面试开始时
缴交.
1.笔试 1)一张活动文案,圈选出你觉得有问题的地方进行修改,无标准答案.
2)活动企划撰写：最喜欢中部哪一家诚品书店？特色是？为该书店撰写活动企划.
2.口试 团体面试 1)自我介绍
2)说明自己写的书店活动企划发想过程
3)工作上遇过的挫折
4)最近看过的一本书
5)有主持过活动的经验吗？
6)别人眼中的你是什么样子的 等
最后依个人经历和作品集发问
四、敦南诚品生活 行销企划（与松菸店会互相支援）
1.笔试：规划一场松菸店圣诞节活动企划
2.口试: 1)3分钟自我介绍
2)对于这个职务了解多少？
3)你希望你的工作可以带来什么？
最后互相提问时间.
还有面试一家很有理想绿色产业的设计助理，不需设计背景，只需帮忙设计师老板分担手
中的业务即可，聊过后老板说了几次蛮喜欢你的背景的，但因为你是这个职位第一个面试
的人，会再看看后面几个，说后天会电话通知但从早上等到夜晚都等不到，约等了快一个
星期，主动打电话询问，隔天他主动回复信件，说目前公司还在调整人力，还没有办法
答复，之后便石沉大海了...故事供大家参考，这段期间看到喜欢的公司还是要继续投.
祝 求职朋友们都能顺利找到自己喜欢、适合的工作！