[讨论] 是被压榨习惯了吗?

楼主: tknekimo (小布)   2017-06-05 09:32:37
发生了无法理解的事
请大家分析看看
我的部门有二十几个人
男女各半
从组长到副组长到小组长
总共有五个职位全都是女性担任
这不是我要讨论的
事情是这样的
目前我们部门每天都要一个人加班
有时候加班到晚上十点
平均是加班到晚上八点
而加班只能时数乘1
没有所谓的1.33和1.66的加成
加班的部分都是由男性来加班
我一直觉得非常不合理
他们也不是很喜欢
因为大都是数的男同事都有家庭小孩
我也是需要兼顾家庭小孩
女同事反而单身的居多
我决定要运用劳基法25条
(工作不能有性别的差别待遇)
好好跟组长说这件事
希望加班的事女同事也可以一起分担
组长说叫我先去询问看看
男同事的意见
我去票选一下
结果让我出乎意料
大家还是希望维持现状
不需要女同事来一起分担
平常私底下抱怨加班太长
真正要请女同事一起分担
结果却说不用了
因为票数显示一样维持现状
就是继续由男同事加班就好
我一直觉得很纳闷
是怎样…平常说加班好累
现在要多一点人分担
大都数的却说不用了
我还是无法理解这种逻辑
加班都是男同事担当已经很不合理了
结果要男同事竟然还心甘情愿的
我老婆的解释是
可能男同事加班就有理由不用顾小孩
当然要加班囉
我是恨不得不要加班
好好回家陪小孩
这个现象是何解?
作者: ann7773631 (季世杆)   2017-06-05 09:33:00
你老婆是对的吧
作者: k996 (1244)   2017-06-05 09:38:00
就奴又不敢反抗而已
作者: a0919676956 (林柚子)   2017-06-05 09:40:00
奴奴有什么奇怪的
作者: dchain (BlackScreen2099)   2017-06-05 09:41:00
就是奴的心态吧,
作者: jpteru ( )   2017-06-05 09:44:00
1.家庭不幸福不想回家 2.奴
作者: sc1 (sc1)   2017-06-05 09:51:00
女生都是老板的禁脔 别惹
楼主: tknekimo (小布)   2017-06-05 09:51:00
大家真是中肯,他们蛮不敢反抗的,听到我的提案,第一个问题是,这样可以吗?
作者: vi000246 (Vi)   2017-06-05 09:52:00
你的票选有匿名吗
作者: shyshyan (神人为吾,千叶传奇。)   2017-06-05 09:52:00
差别待遇?不是吧 应该要检举加班费违反劳基法阿
作者: leavefly (leavefly)   2017-06-05 10:12:00
那你就拒绝轮加班叫想家的自己轮不就结了你有权依法拒绝想轮的也有权自己拼命轮啊搞不好那些男同事不像你家庭和乐巴不得加班不用回家顾小还面对黄脸婆
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2017-06-05 10:36:00
直接投诉劳工局了!性别歧视跟加班费为依规定给付...
作者: BPineApple (七折)   2017-06-05 10:56:00
有些家庭需要加班费吧?!
作者: zero09107 (月影)   2017-06-05 11:04:00
他这间加班才给1耶... 加个鬼...随便找个作业员还是工类的都比他这个多要靠加班还活得下去的也不会去他们那间吧
作者: LastDinosaur (LastDino)   2017-06-05 11:07:00
大男人主义作祟
作者: lonelystar06 (时间会改变一切)   2017-06-05 12:10:00
是因为升迁的考量有家庭的优秀吧?单身真倒楣
作者: qsef5 (Mars)   2017-06-05 12:49:00
没人想惹女人,而且还是一群女主管...想想都害怕
作者: BPineApple (七折)   2017-06-05 12:59:00
没有加班费违法了吧? 太奴了吧
作者: hillgod (玉少)   2017-06-05 13:15:00
改变不了环境只有适应或离开
作者: ssunnys (鲭鱼罐头)   2017-06-05 14:00:00
你老婆说的还蛮对的XD
作者: urban01 (签率~)   2017-06-05 14:37:00
的确有人用工作加班来逃避失败的家庭生活
作者: YenPcman (Pcman)   2017-06-05 15:13:00
没匿名投票根本问好玩而已
作者: parasweet (友情客串~)   2017-06-05 16:06:00
没匿名当然维持现状...谁知道你会不会补他们刀
作者: PierreCashon (窝咬验牌)   2017-06-05 16:23:00
就公司规避加班费,直接转补休,补休没休完转钱*1有够垃圾的公司...
作者: castalchen (castal)   2017-06-05 17:20:00
古时候的奴隶为什么要当奴隶 因为不当活不下去现代的也是一样有更好选择的早就走了谁在那边跟你组织反抗军
作者: haire1107 (丁丁)   2017-06-05 17:55:00
偷偷投诉你觉得怎么样?之前有公司被政府查一次之后,完全不敢不给加班费
作者: tony15899 (急速せんこ~)   2017-06-05 18:32:00
因为不想当黑脸 不要轮最好 但不是我提出的 是你真的大家一起轮 女员工抱怨时你马上会被这种人出卖
作者: wonder6253 (wonder6253)   2017-06-05 19:02:00
哈哈 男同事有理由晚回去呀 嘿嘿
作者: qwerty34679 (囍)   2017-06-05 20:22:00
感觉男同事其实是不想加班 需要挺身而出的时候又缩回去 应该是怕被秋后算帐或被女同事说嘴
作者: hdw   2017-06-05 21:52:00
匿名留别人(同意帮忙的人)的资料呢??我老婆当人事,也是说每次有人检举,劳工局都会来找老板但是,是跟老板说是谁爆料,然后怎样应对比较好..台湾的劳工局,真的是一个大笑话
作者: edcs ( )   2017-06-05 22:01:00
感觉无法理解
作者: iijune (阿伦)   2017-06-05 22:45:00
http://i.imgur.com/RveTWFK.jpg 可是目前劳基法补休是没有1.33跟1.66的,完全是规避加班费的作法
作者: hyuchi0202 (被刺激到了)   2017-06-05 23:02:00
这只代表男生有经济压力 女生过比较爽
作者: iMooNK (iMooNK)   2017-06-05 23:32:00
就是好面子啊 拉不下脸 觉得叫女生来帮忙显得自己很废之类的吧
作者: Sadan (Danny)   2017-06-06 06:25:00
听你的描述,男同事全都废材!我看你就不必管他们死活好了
作者: sam36388 (邱肥肥)   2017-06-06 06:28:00
正常吧呵呵 管他去死找到工作就跑啊
作者: hahn (沉淀的东西冲不走)   2017-06-06 13:44:00
用line...你确定没内鬼?是我不可能在line上表态 白纸黑字被婊就gg
作者: apley (佛渡有缘人)   2017-06-07 11:06:00
不是你们公司跟劳工局不错,而是绝大多数的都跟各公司人事有点交情,因为有利益关系。 有好处,连亲人都能卖的人不少,更何况只是未曾碰面的劳工申诉人呢? XDDD
作者: lwvez   2017-06-07 12:28:00
原Po真的是气疯了,合约跟规定怎么能放在一起讲规定是公司随时可以片面更改的,合约是双方签好的真的出社会久了,你就会知道升迁规定只是说给没升的人听的讲实话给你听还删推文

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