因为推文很多不明白
所以特地回一下文
当然不一定正确 只是我个人意见给大家参考
1.服务业
原PO所举的例子都不算是大公司
正常来说 就是一个高中毕业就可以做的工作
既然如此 那何必要那么多的大学生
实际上 在这一类的工作做久你要升职几乎是不可能的事
如果要做 个人建议直接去大公司做储备干部
干到一定资历 你以后要跳槽会方便的多
台北一般储干大概就只有26.28K这种薪水
通常遵守劳基法的机率也高一点
2.一般中小企业 助理级工作
a:时间一般来说较少
一般都是9HR(含休息)
而服务业通常是10~12HR
再来是服务业休假不固定
你很难每个月有固定时间休假
b:劳累度 舒适度(坐办公室 吹冷气)
服务业大多为体力活
工作完回家大概就休息
c:照上述两个问题来说
假设像我现在学第三第四外语
那么做服务业就很难再去做这样的进修
回家都累的跟狗一样(就算只是卖卤味 站一天也很累人)
你去补习课程的进度有不可能照你个人进度
(当然网络课程不算 但是花费高很多)
d:在中小企业工作
助理其实是有机会去学习更多的东西
当然实际上大家都懒啦(更多的是没有人喊就不会动)
比方说:绘图平面图.地图.各式各样的图表等
当然还有其他的 不过基本上写这样
大家也就应该懂的差别 所谓的未来发展性是怎么样
另外 从内容中也应该知道
很多时候还是要靠自己多多努力一下
虽然努力不代表成功
不像那些老板或护航的把努力说的就一定成功那么夸张 唬烂
但这也算是基本条件之一
你现在做30K 服务业 没有进修
跟你做 25K 普通工作 有进修
相比之下 等你有年纪后差别就会出来
除非你的服务业专业性很强或是店长级别另谈
※ 引述《danny7373 (打杂专用工程师)》之铭言：
: 很好奇26k 在台北是什么工作
: 我住在桃园，
: 目前看到家附近卤味摊征员工28k (杨梅)，有劳健保，有奖金(领不领得到再说)
: 桃园夜市征牛排店外场36k，月休几天不知道，先算四天，还有奖金(我猜有，因为同时征
: 工读生写无奖金)
: 另外假日工读一小时160
: 这些看起来都不是很厉害的工作，也不需要专业，老板都愿意出这个价钱请人
: 外面看到很多服务业也几乎都开30以上
: 实在想不透为什么台北会有30k以下工作，且还有人愿意做。。。