※ 引述《endurant (阿杰)》之铭言：
: 先说小弟个性偏向于稳定型 肯做
: 只是有点怕 事情都丢给你
: 不给辅助 就硬逼生出来 又不给问方向 态度又不耐烦
: 所以对于改变环境 就每次都畏畏缩缩
: 想问一下 大家换工作后 觉得会后悔吗
: 当然我也知道不去怎么知道 但就是会有一种 投资怕失败的感觉
: 也有可能是家里因素 家人建议不要换 能坐多久就坐多久 类似日本那种概念
: 薪水的话 新公司底新高月数低 旧公司相反 年薪差不了多少
: 现在有点茫然 想请问各位前辈是否能给些建议 谢谢
依鲁蛇我的经验,会怕才好,讲到这个先让我抒发一下
五六前本鲁从一个学经历都弱爆的咖小,
有幸被另一板贵求内推很夯的公司捡去当助工用
虽然说助工很废,但也跟菁英共事几年学了不少
(这也很有趣,一堆高手骂归骂,也那边内推，搞不懂是不怕收进去变废物吗)
后来因为年轻不懂事,看了板上人生不能只是轮班,要有生活品质
蛮认同的,就决定离职,连主管愿意让我调日班调适,本鲁也不要，
一半分红都不拿就跑了，
当时决定报考公职,心想就算考不上,去传产钱少点也没关系，
生活要有品质嘛!
接下来这几年到目前才是更现实的开始...
1.考公职不是搭公共汽车理论,蹲久了不见得会是你的
一样七分努力,三分运气,停损点到了你还是得下车
(我只考一年半,就受不了没银弹的日子了)
2.传产是吧!我去它的传惨,底薪以外,要钱就是加班
换算工时跟时薪,你不会觉得有什么生活品质啊干
且很多烂鸟事跟板上干瞧的情形都差不多,
你一定会说我都有看板上，怎现在才发现
但我说真的，你没去试过,你真的只会觉得
最烂就那些吧,我应该不会遇到,
(大家讨论的都是顶级传产才有的福利,很竞争的).
但没想到的事,这种公司企业遍地开花
钱少,事多,最让人不爽的是爱靠北摆老耍特权
(表面都好像中大型企业,骨子里跟小企业小气八拉一样)
前公司家族企业,很爽,但老板很爱放无薪假,营业额一少
就裁员,然后过几个月再请新人,砍薪水,我看了二年就跑了,
目前待的这间表面蛮大的,但薪水低,老板很爱嘴巴说
我们XX这么大一间公司...怎么可能做不到
废话,薪水低,是人才都会跑,就算会也不会想多做
(老板很爱管到基层的作业,决策错了会推给主管)
为什么我不走? 如同板友说的,这种公司一堆,没认识打听好
可能又只是另一个屎坑,当然啦!能力不够也是一原因
我都30几了,也不像当年这么有气力横冲直撞碰运气了
坦白讲,你薪水拿多少最重要,钱决定一切,如果不是赚到没命花那么严重的
(每个人抗压性不同,最会唉的,往往都不会走)
就先撑著做,
我这几年只要跟朋友A抱怨一下,
完全只有被教训的份,说他就是撑下去今天才能年薪700K
公司还年年成长发奖金之类的,
(但数年前,他曾说过连他课长都跑去别间面试,他也想绕跑,)
后来他们公司赚钱了年年调薪,嗯嗯能预见未来也不简单
我就是沈不住气嘛!
甚至还有朋友B质疑我就是待过大公司
才放不下过去,不积极,人家能这样是努力换来的,你只会抱怨
(我也不是没在工作啊!A也多年前也是靠北到翻,
如今他公司成长发达了,关他积极三小啊,如果他是越换越好我倒没话说)
总言之,会怕是正常的,要没在怕的直接就换也行,但换个一,二次
都没改变太多,就最好先看着办,因为可能自身的能力或现行环境
都是只能待同一水平的公司,否则越换越烂,跟我一样只能
任人臭干,但你原公司还待的住,不一定就像我朋友一样
以后可以随便臭干人,反正有钱有地位你讲话就是大声
(但我不当他是朋友啦!多年了才发现看人看好不看坏,教训的话一堆打脸
我也从他身上发现社会职场上多是这种人,或许有天我能重新让他闭嘴
，或许也没这天了)