楼主:
smink (smink)
2017-04-29 21:43:53各位前辈们大家好
有鉴于这个版上获益良多
非常感谢前辈们的宝贵分享
帮助我在求职的路上增加更多信心
也想分享一下自己有过的面试经验
1. 阳明海运-营业企划
首先是线上履历的填写
履历截止后会收到是否进入面试的通知信
(算是蛮有效率很准时就会通知的)
面试会分两关, 但都在一天内结束
到达报到地点后
人资会发一张相关待遇和职务说明的信函
(我猜每个人内容都一样 就是新人的统一待遇)
正式面试后会被带上楼
第一关是英文面试 有两位面试官 一个外国人&一个女生
三人一组进去
会轮流请大家自我介绍
再来请大家分享一个类似克服困难的例子
也是会每个人都轮流说
面试官人都很好很和善 而且会一直微笑跟鼓励大家
第一关结束后 稍待一阵子会开始第二关
第二关是由不同的面试官进行中文面试
印象中是三男
过程也是先自我介绍
然后随面试官问问题(为什么想来, 之后要住哪边呀 最后可以问他们问题)
只能说这次面试中的面试官真的蛮NICE
没有询问什么刁难的问题
也都很客气
唯一要注意的是 阳明海运的结果通知会蛮晚的
我那次是到六月才晓得结果
所以在那之前有接到其他offer的朋友可能心里要先做好取舍了
2. 亚普达行销-关键字操作
远在内湖的公司
只记得一进去办公室印象很深
就是满满一排排电脑跟人
(个人觉得有点不像办公室 没什么自己空间的感觉)
进去后会先请你做一份试题
都是关于网络关键字操作的题目
这些题目比较像是实际在进行操作时的问题!
譬如说: 进行某些特定的广告投放时要按什么键或是调哪边
简单来说 对没有真的操作过的人应该是只能用猜的XD
然后后半部试题有一些简单数学题
应该是在测逻辑吧
写完试题后
主管(很年轻的女生)会进来跟你聊一聊
主要问过去经历、怎么会想来这类的
也不会太刁难
聊完之后会请高一级的主管进来聊
是个和蔼的中年先生
过程也都是很随性的聊天
感觉这份公司比较重个性
都提到这方面的专业进来后都会再培养
但也因为这样
很多人来了一下子 公司都训练完 人就走了..
所以面谈过程中有表示 这份工作需要签约两年!!
可以回家考虑看看要不要接受这样的合约
再写信回复给她们
虽然说薪资不高 但在签约这点上这家公司有先清楚的表示
个人觉得还不错 后续回复婉拒时主管也很有礼貌的回信
印象上是加分的~
3. Uniqlo-储备干部
由于是第一次面试服务业的职位~
感觉还蛮新奇的
面试的流程跟网站上写的一模一样 有很多关:
首先! 也是线上履历的填写
因为是外包给人力公司(PASONA)
所以履历送出后 就静待人力公司的电话囉
第一关是一对一 我的面试官是个中年男子
说话非常客气 很有日本人的感觉
请你先自我介绍 还有分享一些在校的经验
说完后 面试官强调服务业很辛苦 要怎么面对这种辛苦~
大致上聊了15分钟后 就结束了
如果有进到第二阶段的话 PASONA会传短信通知XD
这点个人觉得很特别~所以有接到过关短信就可以静待下一阶段了
第二阶段大概是第一关结束后的2个礼拜
这次是一对多的面试
进去后 有三个人 其中一个是男日本主管(但后来会知道他其实会中文)
另外两位是一个是翻译员 一个是女主管
过程也是请你自我介绍
要特别点出的是~在你说话的过程中 翻译员就会同步跟日本主管翻译
所以自己在说的过程 会有很大的过程会听到翻译员在讲话
不得不说翻译员很厉害 要一边听一边说
反而是我会一直被翻译员说话的声音干扰分心或是担心自己讲太快XD
主管们就会提醒没关系请继续说就好~
中间有问到 你对Uniqlo的印象是什么
我当时凭自己的感觉去形容
后来被女主管提点说 如果有要形容到企业核心的内容
记得说法要尽量跟Uniqlo强调的一样@@
但我是觉得换句话说比较有内化后的感觉
而且那场的日本面试官蛮喜欢我的说法的(但也有可能是客套哈哈)
总之~后来日本面试官也是跟第一关的面试官一样
不断强调这份工作真的很辛苦很辛苦
要怎么克服
(这个问题应该在Uniqlo面试会不断出现 大家可以先准备好回答)
其实这个问题蛮抽象的~没经历过真的很难说明如何克服
可能回答就是要传达出你的态度跟热忱不怕苦吧!(像日本动画主角一样)
后来在回家的路上 也接到过关短信通知了~
下一关的店铺实习是大概快3个礼拜后
进行店铺实习前
会先发信询问比较偏好的时间
虽然不保证一定可以在自己勾选的时间安排
但我后来实际参与的时间确实是自己安排有空的那天
店铺实习后 会进到最后一关的通知(这关会不会筛人不确定)
Uniqlo的整个过程真的会非常非常久!!
真心希望得到这份工作的朋友 要有长期抗战的准备唷
以上是一些简单的分享~希望能对各位朋友有一点点小帮助
有空的话会再跟大家分享其他的经验
祝大家都能顺利找到自己喜欢的工作:)