[履历] 履历怎么写，打破人资内心的5大关卡！
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 09:42:15
大家好~我是茱蒂
今天要来跟大家分享我写履历的五大秘诀!!
常常有朋友来问我说
"欸Judy~为什么我投履历都没有得到任何回复"
"还是我真的经验不足"
"那我应该怎么办"
"会不会就真的找不到工作了..."
往往你遇到以上问题的时候，信心早已被打碎，恶性循环之下你当然会求职不顺
如果你是位刚毕业或是毕业不久的人，相信我，你绝对不比别人差
每个人在学校间累积的经验都大同小异
也因为如此，有技巧的撰写履历将会是你开启求职面试的重要关键
但到底如何在一叠叠履历中脱颖而出呢?
履历伤脑筋，打破人资内心的5大关卡，轻松获取面试机会!!
关卡1容易阅读
当人资在招募人才的时候，可能会同时招募非常多的职缺
现在自己幻想一下你今天上班要看好几百份的履历
天啊~我光听就觉的很崩溃，更何况人资的工作真的要如此
所以，当人资每份履历可能只停留10秒钟的情况下，而你的履历光看懂就要花5秒甚至更
多的时间，哪还有多于的时间好好了解你的经验呢
简单清楚的版面，让人资可以花更多的时间了解你
关卡2特色版面
假设你今天投递的职缺有100位应征者，其中有80位的履历都已经符合人资的第一关卡很
容易阅读了，那么你依然有其他79位的竞争者要打败
这时，当你提交出与众不同的履历版面，在众多求职者中脱颖而出时
你的履历将有可能从原本只有10秒钟的被阅读时间，新增至15秒甚至更多
人资愿意多花一点目光在你的履历身上
不只让人资更加了解你，更让人资在这一大叠的履历里对你印象深刻
而讲到增加特色，有两个值得大家注意的地方
第一
非常不建议使用任何人力网站的履历格式
只要任何方便简单的东西，就会有越多人选择去使用
因此你就会沦为在一叠一模一样履历中的其中一位
毫无让人想特别阅读的吸引力
所以囉~
花自己一两天的时间，认真做出一份属于自己的履历表
当你很认真看待自己的履历时，已经远远胜过其他贪图方便的应征者了
第二
契合应征公司的企业文化
虽然以上都说要多点特色，但到底要多到怎么样呢
先试想
当我们在交朋友的时候，是不是都会与有相同特质的人在一起，即使每个人的个性不一样
，但依然会有些许的契合点让我们成为好朋友
相同道理
人资在应征人才的时候，往往会不自主地找与自己较相似较聊得来的人
所以，若你应征的公司是非常创新有创意的，那你可以在履历上大肆的表现出你的创新创
意，或许履历变成横式的，或许增加点设计感的，甚至或许用颜色跳脱你优点的等等
但是!!
倘若你申请的企业是百年老店，比较制式化的公司，你却毫无忌惮地跳出他们预先设想履
历模式的框框，很有可能会让他们不敢应征你进去，因为那不是他们熟悉的样子，担心你
不是他们可以掌握的人才，因此适度简单的加入一些记忆点即可(如同关卡1的履历范本，
维持条列式的履历但又增加一点小图案)，有点特色又不失该有的规矩，会让他们记得你
但又不会有距离感哦~
关卡3叙述具体
在撰写工作经验或是社团经验的时候，切忌不能太过于笼统
一定要用一两句话具体的写出你做了哪些事情，达成了多少效益
明确的活动名称以及数字成果，将会让人资看了一目了然
也会因为你的经验内容的具体叙述，更认识你过去的经历
下列就是很明确的对比举例
当一群企划背景的人在抢一个企划助理的职缺时
应征者的工作经历其实也都差不了多少，就是办活动，规划活动等等
但当你能写出更具体的内容时
人资很可能因为你经验的具体描述，而产生更多的问题会想询问你，会想更加了解你
而相反的
若你写得很不具体，我相信在任何人眼里
真的是有写跟没写一样啊
关卡4文字润饰，修饰缺点
如果你是一位才工作一两年，却换了很多次工作的人，请务必修饰你的履历
大家换工作一定都有很多种原因，有时候不完全是自己的问题，可能是资方的问题
但不管如何，换了很多次工作是不变的事实，因此如何写得好看就成了解决这个缺点的关
键
以下是较好的写法与较差的写法举例
为什么要这样改比较好呢
当人资看到红色履历时，在还未更深入的了解你之前，一定会先认为你应该是个没有定性
，而且即使录取也可能待不久的人，成为还没被了解就直接踢出的应征者
这岂不很可惜
因此任何履历都要学习去修饰自己的缺点
从以上的范例我们试着去修改
删除月份，让视觉效果上没有很快速换工作的感觉
删除放在履历上毫无加分的工作
虽然好像没有比较厉害，但绝对会将人资的注意力转移成询问工作内容
而不是问你为什么一直换工作
当然，不管如何修饰，请绝对不要欺骗别人
若你写了个假的履历
后续的结果绝对是困扰多于加分
所以千万别尝试啊~~
不过也有人说，"可是我就是想完整地把工作经验都写进去啊，有别的方法吗"
那么我建议你
当你幸运的通过履历审查并得到面试邀约之后
一定一定要将履历上上下下每个经验都想出一个非常好的原因与解释
并且让这些经历都成为对自己有加分作用的内容!
关卡5契合应征需求
有些人会问说
"应征每个工作都要修改履历吗"
"这样不是很麻烦"
"要改的话要怎么改呢"
基本上我们在应征工作的时候都会找类似的职缺去应征
这也表示你的专业与志向都比较专一
这样的情况下会是企业比较想要找的人
但当你因为不清楚自己要什么
而投了各式各样的职缺时
请务必!
一定要将自己的履历修改拥有成符合此职缺要求的工作能力喔~
不然绝对会在第一阶段就被刷下来了
以上讲了那么多
其实总结就是
不管投任何的职缺，一定要认真尽全力的写好履历
人资会从你的履历上看到你做事情的态度与积极
当你看着自己完成的履历并且坚定地认为 I am the person you are searching for
恭喜你 准备等著收到面试通知吧!
以上都是我与许多人资聊天之后以及自己在找工作的过程中所归纳出来的几项重点
喜欢我的文章也欢迎分享给大家!
有任何问题与指教都可以在下方留言问我哦
我会尽我所能帮助你的啦~~
部落格：http://ricebugjudy.blogspot.tw/
大家下次见BYE BYE~~
作者: leavefly (leavefly) 2017-03-08 10:37:00
你没看过只挑台政清交成理工硕的人资吗....
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 10:38:00
当然有呀～但我们无法改变人资的想法，只能尽我所能的让自己表现更好囉
作者: sc1 (sc1) 2017-03-08 10:41:00
人气募集中照这个写履历顺利进入纯鲁池
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 10:44:00
啊啊～因为是我自己的方式发现有用啦！那有什么建议可以跟大家分享吗～
作者: amudi (阿姆迪) 2017-03-08 10:45:00
问题就算有面试资格也不保证面试完后一定有录用资格
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 10:46:00
真的～所以一步一步来
作者: robler (章鱼丸) 2017-03-08 11:09:00
上面某楼要不要分享一下保证面试完后一定有录用资格的方式真的是讲废话最会
作者: ariesd (台中长颈鹿) 2017-03-08 11:31:00
一篇认真思考过写的履历比那种只会套用官方格式的重要多了常看到什么投了100多封都没回应的，大多昰没用心写
作者: wt (Time to Change!) 2017-03-08 11:48:00
作者: bombilla (地板别打我！>"<) 2017-03-08 11:59:00
这只是来冲粉丝数的吧……
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 12:26:00
楼上不只粉专啦XD认真写的文章当然希望有人看囉～～谢谢wt分享
作者: insurreal (gives you wings) 2017-03-08 12:27:00
纯分享再顺便做个广宣的意思吗...这是你在ptt的第一篇文,上站30次,就来做广宣了
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 12:31:00
是呀～之前一直没帐号无法分享啊～还是我有违反规定？！
作者: insurreal (gives you wings) 2017-03-08 12:34:00
所以你承认是来打广告冲曝光的?你想打广告是你的事阿,问问而已,怕啥...
作者: Chris1025 (影子无痕) 2017-03-08 12:38:00
以求职者角度，的确有帮助...
楼主: ricebugjudy (米虫茱蒂) 2017-03-08 12:39:00
是呀希望有更多人可以看到！关于履历有什么想法欢迎也分享给大家唷Chris谢谢你～希望大家批评与讨论的重点在履历啊～～～
作者: lady305032 (Gold) 2017-03-08 12:44:00
起码有分享，现在的人真的是很阴暗，还去看上站次数...
作者: robler (章鱼丸) 2017-03-08 13:12:00
去看上站次数的人是有啥毛病吗..次数多很了不起?
作者: PegasusSeiya ( ) 2017-03-08 14:00:00
推, 真的有些人连基本履历都不会写, 起码有分享
作者: owenx (欧文) 2017-03-08 14:23:00
现实状态：看到正妹照片直接约面试
作者: tntbear (苦命上班族) 2017-03-08 14:34:00
帮你推~不过我认为主管或人资看得顺眼比较重要XD履历的话我个人只有简述过去工作经验，跟条列式那些丰功伟业...家人什么的连提都不会提到，没有必要XD