Re: [讨论] 公司员工年资都很久 代表?

楼主: YOYOSAD (柚柚哭~)   2017-02-06 14:40:13
原文恕删~
小弟待的是工程业~接触的厂商也不乏~盘厂~设备代理商~
这两类很有可能就是原PO所说的情况~
以台湾来说这个圈子很小~
某些工程行业别的固定配中高压~仪控代理商就那几家~
要做大不太可能~要到饿也有点难~
里面除了老板及管理阶层外~剩下的有两种人~
"资深"业务:固定客户~差不多的报价情况~
每天就是跑跑客户~泡泡茶聊聊天~
待在公司就算算报价单~看看这个月绩效如何~
底下就带个助理或新人~
"资深"工程师:差不多的工作情况~
每天就跑跑工地~设定维护~
待在公司就看看资料~研究一下新代理或没碰过的设备~或发呆@@"
底下就带个助理或新人
基本上这类工作没什么前景~就菜鸟变资深
有些更是家族企业~顶多当个部门主管~区域专案经理~
业务与谈判权都在上面~要插手也有些难~
资深员工带着第一批助理~三年~助理走人~员工资历+3
第二批助理~三年~助理走人~员工资历+6
第三批助理~三年~助理走人~员工资历+9
看出来了吗??
凹久就是你的~假如公司福利不错~
在某个行业别有固定客户~
想要稳定~
公司老板没乱搞~
长期下来待得住的话~薪水比公务人员好满多的~
待得住就是你的阿~
小弟一点经验分享~
楼主: YOYOSAD (柚柚哭~)   2017-02-06 14:41:00
每个人想法不同~这类工作不一定不好~只是适不适合你
作者: triff (triff)   2017-02-06 14:51:00
推适合
作者: porschegt4 (保时捷)   2017-02-06 15:00:00
推,很贴切现况,但台湾的开发案少了,大多是更新案,要中或短期内外派才会像你说的

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