※ 引述《Talolatyoy (子焉)》之铭言：
: 刚好又看到 所以来说一下
: ※ 引述《kenney1203 (kenney)》之铭言：
: : 刚听完说明会,工作内容大致上,如T大所言,小弟仅再补充说明:
: : 1.2013上半年度之储备干部活动为第三届招募,储备干部培训须历时三年,
: : 期间会进行工作轮调,轮调部门包括有行销、物流货运、财务、业务等部门
: 此间公司的行销部门就是杂物班,处理乱七八糟的事情,人家说行销很重要,
: 在我看来,这间公司行销是要十项全能的杂役,到现在为止公司商品也只有16茶
: 可以看,但那也是之前的范例,根本学不到东西～
: 其中主要是派在业务部门:) 历练时间很久3年至少2年10个月是在业务部门,WHY？
: 因为聪明的人都走了,只有傻子会进来当免洗筷,一般业务定的业绩标准根本不可能
: 达到喔~~记得第二届的才快一年 已经剩下2个 其中也有快走的(近期)
: 这样你们还要去血汗工厂吗??
: : 　ａ.工作时间:星期一到星期六,星期六需要接受公司进修课程(由总经理亲自授课),
: : 会需要写作业,交paper(总经理说"作业在桌上立不起来,拒收")
: 梦中受到请托,总经理是位情绪化的BOSS,手下的经理也只能逢合,据说好像有位经理
: 升迁了,内部消息(赔钱的公司 业务主管还高迁)或许这就是逢合拍马屁的结果,话说
: 貌似好多人不满的样子(?),但也无可奈何,毕竟这位经理干掉不少好的课长,从来没有
: 想过是自己带人的能力太差,所以面对这个经理,就是要顺着他的意思,这样才有糖果吃,
: 每年过年前都会有裁员,因为要降低人事成本,让营业额好看一点,所以业务替换率很高
: ,主管们更不用说,不听话就把你弄走,我们继续看笑话下去
: (公司管理松散、零用金、油资、宴客都随便:) 底下人惨兮兮 造成继续亏钱)
: : b.责任制:公司不打卡不签到,无假单,有事直接跟主管报告请假,仅休年假
: : b.责任制:公司不打卡不签到,无假单,有事直接跟主管报告请假,仅休年假
: 这样你还要去吗?? 你被丢到业务 每天在外跑 没有补助油资 4万东扣扣西扣扣
: 是能存到什么钱?不要说储备干部连业务根本就超时,业务基本薪资22K,其他会跟你说
: 是绩效奖金～
: : c.薪资: 40K 年薪加年终保障13月,试用期前三个月(30K),
: : 第四个月会补发还前三个月未发的薪资,也就是领(3W+4W).
: : 若就职未满一年离职: 一个月赔10K
: 因为太多人阵亡,所以开这个条款让你想走也不能走:)除非花钱 消灾
: : 就职1年以上未满2年: 赔 八万*工作年数
: : (总经理说因为公司投资超过一年,所以须赔比较多)
: : d.另外,如果是被解雇的话,可以不用赔,但不能接受地区部门轮调视为辞职.
: : (聪明人应该懂得我再说什么吧)
: : 2.在业务部门基本上就跟一般业务没什么两样,有自己的地区路线要跑和经营,
: : 有业绩目标,但是没有业绩奖金,未达业绩目标不会被扣薪,须收款,简单来说
: : 就是领有固定薪资的业务.
: 就是需要有人去收款,开发客户 免了吧 你要跟客户搏感情 那些费用你的4万根本不够
: : 3.40K须自行扣劳健保,还有T大讲的福利金,还有公司会强制办的亚太电话,
: : 另外担任业务期间油钱自理,所以大家可以自行算看看实质薪资是多少~
: : 4.有员工宿舍,完全免费,水电也免费.
: : 5.公司为扁平化组织,也就是说讯息传递上通下达,总经理可以管到所有大大小小的事情,
: : 因为此公司成立约莫四年,员工人数约150人,又会进行工作轮调,所以大家都很熟!
: 员工数150-酒促人数应该蛮少的,越来越少
: : 6.另外,给下次要笔试的人建议,笔试当天须要交自己的履历
: : 6.另外,给下次要笔试的人建议,笔试当天须要交自己的履历
: : (总经理说,所谓的履历至少要从高中开始介绍说明起,把每一年所做过的每一件事情,
: : 完完整整的交代完,才叫做履历)
: : 至于笔试内容,听说大概会是写写小论文吧~(小弟未参加囉)
: : 总结而言:
: : 小弟的定义,基本上,就是业务,只不过这个业务是以担任公司干部为目标,
: 免洗而已,一天兼职两份工作,也比这个好
: : 三年培训完毕,有可能还会是业务,但也有可能会担任干部,也就是说这仍是一场竞争,
: 干部很难 运气好上去后 就被裁员了 有看过为了公司工作10几年的业务主管
: 被火掉吗?? 别傻了 孩子 熬出头? 不可能 看看离职率就知道原因
: : 强者出头天,请要应征的人仔细考虑自己决心和时间金钱成本,总经理就说,
: : 想要周休二日,会计较工时和argue劳基法的,本公司不欢迎囉!!
: : 以上报告完毕,谢谢!!
: 想清楚再选择,人的一生有很多目标,不要为了4万而走,喔 对了 差点忘记说
: 当货款不对 自己要赔钱唷!!!!!! 罚单也是自己赔, 血汗工厂得证
: 还有那些想要应征业务的,此间公司没有什么顺畅升迁的管道,上次说的疯女人
: 如何升迁到副课长,就是天天帮总经理和经理买早餐或饮料,只要乖乖听话
: 就会跑上去（PS：女生要有点姿色,上了年纪也是一样）
: 就在这一刻 我醒了~~~~以上言论乃神明指示明灯而来 纯属虚构(≧<>≦)
您好 不好意思想问一下
请问目前三商还是类似的情况吗？！
下周有接到面试 想先了解一下情况......
希望有业务前辈可以透露一下
可以附上微薄的p币......