Re: [新闻] 他突破盲点!一例一休问题不在两例

楼主: Flower100 (花100)   2016-10-06 03:33:37
※ 引述《kuja (库贾)》之铭言:
: http://m.appledaily.com.tw/realtimenews/
: 接着他霸气地点出“换句话说,真正问题根本不是两例的问题,而是:1.你他马的不敢跟
: 老板要加班费,又不愿去检举、申请调解,要怪谁啊?2.你他马的不敢拒绝加班,明明加
: 班劳方有拒绝权的,你不敢争取劳资协商权利,又不愿去检举,怪谁啊?”
: ?
: 詹子艺认为,“现在你都不敢跟老板要加班费了,到时候两例你就真敢休息?骗谁啊?说
: 穿了就是这‘党工’想要两例而已,根本不是在替劳工着想”。“现在一堆劳工,或者脑
: 残的劳团不知在发什么神经,打从一开始就是来乱的,分明是资方打手,只是在掩护真正
: 问题而已。”他认为最重要的问题是,劳工要懂得反抗老板、调高基本工资,因为与基本
: 工资连动的加班费,才能真正压低工时,同时减少一些劳工对加班费的依赖。“不然你要
: 当奴才到什么时候?给你三例好不好?然后你还是远只会鬼叫看得倒吃不到,只会埋怨政
: 府没有保障你,废话,奴才本来就不配得保障啦!”(即时新闻中心/综合报导)
笑了
所以该检讨的是劳工自己 ?
就是因为违反劳基法罚责太低
一堆公司才肆无忌惮的违法
堂堂鸿海那么大一家公司
才重罚2万
有立委提议提高罚责
不久前新闻劳动部官员还说怕企业无法承受
.....
现在砍7天+一例一休 绕一圈回来
又变成劳工的错
劳工应该检讨自己
然后支持2例不砍七天假的劳团
反变成资方打手
这...
这什么逻辑?
作者: myaku524 (myaku524)   2016-10-06 05:28:00
其实以现在周休二日的制度,才一例而已喔我觉得是因为这法条取名一例一休,才容易让人误会原本意思是除了周休二日外,更加上出勤加班费才是所谓的一例一休,但法条取名很容易混淆才让很多人误以为是只休一天吧...对周休二日公司没影响因为一例假加上单周工时不可超过40HR的限制周休二日公司还是休两天,只是休假出勤多加班费之前有立委详细解释过啦,这条例是对非周休者较有争议非周休的公司很多本身就血汗违法了,怕雇主会钻这漏洞
作者: Skabo (kaka)   2016-10-06 06:46:00
实际的问题本来就是罚则跟执行面根本无感如果一样不罚或罚得很可笑 改周休三日也没多少人吃得到
作者: cherylbear (宅宅人妻)   2016-10-06 08:55:00
真的 都知道问题在哪 还不改善 只会嘴劳工 废到有剩
作者: piyobearman (*~我爱熊爱我~*)   2016-10-06 09:16:00
劳工上门检举,只拿回应该拿的钱还要被辞职 囧最可笑的是只要有拿到钱,老板又不用吃罚款
作者: supereva (eva)   2016-10-06 11:00:00
我也觉得是罚则太低 这要扯劳工的问题根本没道理 难道检举还不行一定要上街示威?
作者: robothenry (阿亨)   2016-10-07 22:57:00

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