最近公司在改组，所以对台风假和中秋....等假日放假规定，有改变
目前有问题的是在假日，目前是做1休1的12小时制的非制造产业的轮班人员
这是从劳动部看来的，有些疑问
http://imgur.com/J4wBOO9
http://imgur.com/6qCMXuw
以中秋假期来说
像我们是9点或21点交接班 所以在假日当天，会有三个班都有在假日中
以最后一班负责大夜班来说，根据第2张图片规定，他只上3小时，
但是公司要给他们额外8小时 还是额外12小时的薪资????????
但是第2张图片又和第1张图片的法规相冲
因为公司说 中秋假期已经被算到其他休假日了，所以当天上班不用给加班费
新公司目前还在讨论这问题中，和我们说一切依法行事

保全有中秋？那间保全这么好方便的话请告知，我想跳槽过去

我做保全那么多次都没听过可以放中秋除非那天刚好是轮到他休假 不然就是周休二日的否则做四休二那种的基本上就是要碰运气 不然要跟同事对调

中秋也没加班费，也没奖金。只有给月饼而已。还是想了解他是那间佛心的保全