[心得] 昕淇科技 超瞎的面试经验

楼主: goccikawai (Andre)   2016-07-29 18:11:32
各位好,我今天要分享在这家昕淇科技股份有限公司面试的超瞎经验,
我目前任职于某家外商的新创公司担任行销PM,
在今年六月的时候有Head Hunter和我接洽说,
昕淇科技股份有限公司有一份行销职缺,
后来hunter和我面访完觉得满合适的,
也联系该公司主管请我6/8至公司面试。
面试的时候,由人事A先和我初步面试,再来由部门主管与我面试。
因为面试时该主管说大概几天之内就会决定,后来因为我也没接到通知,
我想应该就是没录取。
过了一个月,在七月初的时候,该公司人事又再次主动电话联系我,
说想再次和我聊一聊,我那时候以为满有机会的,
可能有另外的主管面试或复试,所以再次前往,
结果没想到这次是由人事B(换了一位)再次和我初步面试,
初步面试完,第一次的面试主管又再次进来,
只问了一句,你觉得你是怎样个性的人。 聊完之后就结束了。
这时候我就觉得这家公司有点瞎,我心里想这些事情第一次不是都问过了吗,
叫人再次来面试,也不是和其他主管面试,
而是换了一位人事问早就知道的事情,又和同一位部门主管,
而且还只问了一句,你觉得你是怎样个性的人。
真的把别人的时间当不是时间耶!
隔天Hunter和我联系上,说我被录取了,
虽然第二次面试的感觉不是很好,我还是回复给Hunter说我会过去,
但是我要先提离职,并且有工作要交接要到8月初才能过去,
Hunter说昕淇会在寄offer letter给我。
到了7/19,offer letter还没寄过来,我询问Hunter,他说会帮我在昕淇确认,
结果过了几天,昕淇的人事又再次打给我,说副总想要和我聊一聊。
我问了人事,有什么状况吗?(因为已提离职)
他说没有状况,只是要找我聊一聊。
我那时候就觉得很奇怪,竟然录取了还要再和副总聊?
而且我还是就职中,还要再抽出时间去,不能到职后再聊吗。
(再次把别人的时间当不是时间)
结果Hunter也Line敲我这件事,
我也再次询问Hunter说是否有录取,他说有,但我还是觉得怪怪的。
后来本周二和副总见面,就在今天周五,
我接到人事B电话联络我说,
因为公司什么组织重整,人力需求额满,总而言之讲了一堆理由就是决定不录取我。
七月初讲定录取,到七月底现在才跟我说不录取,真的超傻眼的,
重点是因为这份工作我还和原本公司提离职,
一家公司的制度竟然是如此荒唐,也竟然如此不尊重劳工!
第一次遇到这种公司!这家公司真的不把应征的人当一回事,
因为搜寻这家公司,非常少有资讯,
所以决定立刻要把这次面试的经验写出来给大家参考!
作者: kenwufederer (Nash)   2016-07-29 18:17:00
没收到信千万不要提不然找不到证据
作者: homliw (hiper)   2016-07-29 18:31:00
这家也太扯了吧!!!!
作者: detective62   2016-07-29 18:34:00
作者: chiiichi (半调子的猫)   2016-07-29 18:37:00
比较好奇为什么面试感觉不好还是要过去@@
楼主: goccikawai (Andre)   2016-07-29 18:39:00
因为原本的工作有点疲乏了,想要挑战看看新的东西没特别找工作,刚好有这机会想说还是可以去试看看
作者: wangche (Sirius)   2016-07-29 18:50:00
瞎透了 这公司真扯!
作者: t4012289 (elaine)   2016-07-29 18:56:00
好惨...
作者: holsety   2016-07-29 19:03:00
我比较好奇是哪间Hunter...该不会是一般的人力仲介公司吧
作者: DreamerSun (BNStart)   2016-07-29 19:08:00
推分享
作者: overhead (overhead)   2016-07-29 19:39:00
超扯
作者: qoopkcs2000 (Qoo)   2016-07-29 19:44:00
经一事长一智 学到宝贵经验
作者: pcjh12419 (+0)   2016-07-29 19:50:00
想知道哪家Hunter+1……
作者: zero09107 (月影)   2016-07-29 19:53:00
台湾就业市场超黑暗的 没正式文件都别理
作者: lawrencekwan (KYH)   2016-07-29 20:01:00
铁律、没有offer latter千万不要提离职
作者: TWvincent (杰哥)   2016-07-29 20:48:00
没收到任何Letter就离职,你也太大胆了吧
作者: shietsd (123)   2016-07-29 20:49:00
你前面都已经说很瞎了还要去,被婊实在不意外而且也不是新鲜人了,没收到offer前不但不能提离职,也不能跟任何一个同事讲,再好都一样,这不是常识了吗.....
作者: t4012289 (elaine)   2016-07-29 20:54:00
觉得Hunter也怪怪
作者: daichalo (daichalo)   2016-07-29 20:57:00
好夸张
作者: silhouettes (Kyklos.)   2016-07-29 21:05:00
高调!
作者: symeng (阿咩咩)   2016-07-29 21:26:00
红明显 没offer letter绝不提离职
作者: MiguelZZ (MiguelZZ)   2016-07-29 21:27:00
太扯太扯太扯了,烂公司就是要爆给大家知道
作者: koyosky (深呼吸)   2016-07-29 21:48:00
猎头名称也顺便公布
作者: tso1329   2016-07-29 21:56:00
一下录取一下不录取,公司是在鬼打墙吗?
作者: mokui (mokui)   2016-07-29 22:03:00
曾收到面试通知,可是因为那阵子没开信箱,一个月后才发现.
作者: vamyhun (YC)   2016-07-29 22:03:00
hunter是那一间讲出来吧
作者: mokui (mokui)   2016-07-29 22:04:00
总觉得只发104通知而不主动来个电话是乱枪打鸟
作者: khristian (两条平行线)   2016-07-29 22:11:00
烂屎啦!
作者: ken52037g (Chia)   2016-07-29 22:13:00
他妈的垃圾人资 跟废物一样还敢跟人家当人资 害人失业
楼主: goccikawai (Andre)   2016-07-29 22:15:00
Hunter我就不公布了,因为我觉得问题出在昕淇比较大,毕竟hunter他们也是想赚佣金,不可能希望这种结果发生
作者: ronaldchang (K.C)   2016-07-29 22:19:00
就当学经验吧,没确切的白纸黑字之前千万别相信任何承诺。
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2016-07-29 22:28:00
提离职,可以把单抽回阿!!
楼主: goccikawai (Andre)   2016-07-29 22:33:00
感谢大家推文,毕竟我也不是小开,需要一份工作~所以我已经和现在主管提起这件事,所以暂留原工作只是当时面试的时候此公司资讯很少,才想要分享让大家知道这家公司的状况~至少google的时候会出现这篇文章
作者: newef (\新衣服/)   2016-07-29 22:59:00
Hunter也应该公布! 公司扯更扯的不是Hunter吗竟然还帮Hunter护航?? 最扯是你吧
作者: s06yji3 (阿南)   2016-07-29 23:02:00
请公布head hunter,这太靠杯了
作者: newef (\新衣服/)   2016-07-29 23:03:00
什么是Hunter? 你真的懂吗?
作者: s06yji3 (阿南)   2016-07-29 23:05:00
顺便去靠北head hunter那家公司,head hunter是要帮助公司和求职者,不是害人没工作
楼主: goccikawai (Andre)   2016-07-29 23:11:00
因为其实hunter和我接洽的态度转达的事情都非常OK我今天得知未录取也还没和hunter确认(也许他根本不知我还是和她周一确认整件事情她的说明后再跟大家报告!
作者: skyprayer (洗碗工)   2016-07-30 00:39:00
台湾这几年一堆白烂新创猎人头公司台湾真的很喜欢把别国专业服务引入后 杀价竞争搞烂~
作者: xy24083   2016-07-30 00:48:00
他都觉得怪了你还去,你也蛮妙的
作者: sky00415   2016-07-30 01:10:00
或许你觉得hunter态度ok,可是他工作能力有很大问题今天是他找上你 你只负责面试 其他都是他要负责处理的
作者: ray0808 (Ray)   2016-07-30 01:22:00
跟公司说你面试我合不合格我不知道,但是我面试你不合格!
作者: oesos (灰色天空)   2016-07-30 08:22:00
面试感觉不好就去就觉得有点怪怪的
作者: rock0500 (小埃)   2016-07-30 10:26:00
如果觉得怪怪的就不要轻易先提离职啊如果公司真的要你,你也可以提出延后报到的需求总之不要先把自己的牌打掉
作者: yabi4370 (雅比)   2016-07-31 01:14:00
感谢分享!!!!
作者: h08094493333 (harison916)   2016-07-31 02:02:00
之前有一家健智会计师事务所也是这样害人
作者: Wualnz (Hazel)   2016-07-31 10:37:00
这真的太靠北了原po都离职原本公司了
作者: ajalab (阿加拉吧)   2016-07-31 21:16:00
昕淇吗?不意外,这间公司的主管本来就怪怪的,朝令夕改
楼主: goccikawai (Andre)   2016-08-01 13:38:00
我觉得各位版友说得没错,我差点也因为这家hunter而失业,所以我决定公布是:Top talents这家公司,但这是单一案件,只是给大家参考!
作者: ajalab (阿加拉吧)   2016-08-01 15:28:00
该公司的主管们也看到这篇文,但他们笑笑的说,这也没什么以上是我的猜测啦,这么瞎的公司我大概模拟出的XDDDDD
楼主: goccikawai (Andre)   2016-08-01 17:43:00
我也这么觉得,但我只要求职者搜寻昕淇科技 面试 关字,出现这篇文章就够了!
作者: docoke (花)   2016-08-02 06:23:00
作者: betty0824 (betty)   2016-08-02 16:23:00
推你的勇敢说出你的经历
作者: hamasakirio   2016-08-03 00:54:00
扯, 只能说, 没白纸黑字offer letter, 绝不动作.
作者: joych (IRENE)   2016-08-04 01:09:00
原po拍拍,谢谢你的经验分享!

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