该放纵老板还是就算了!

楼主: mioooy (mioooy)   2016-06-09 00:49:42
今年后离开第一份工作,却被延迟托薪水到至今,公司早就并非前朝那时的老板,去劳工
局登记自然只能登记前朝公司,电话LINE都无法联系的老板,勉强就偶尔老板良心未灭LI
NE几句敷衍借口又消失无影,劳工局法律毫无张力可言,只能劝告寄个信函,明明受害,
诈欺不能告,民事诉讼要钱,一般人就算了!学一次教训吧!
然而老板如果某天又生龙活虎的开公司找员工,重复上演不断上演,能拖就拖,反正人容
易遗忘,侥幸的过活也爽快。
法律要钱,而时间更珍贵,本人不是凯子,能等未知法律帮我讨回公道,尤其是无人接听
只能无解的劳工局,需要过日子,还要工作,只在平日而且5点下班的劳工局根本去不了
!它下班我上班,我上班它未开门......
不是我要放纵恶质老板逍遥法外,而是社会只我让选择船过水无痕,讨钱就要时间,给时
间就没收入,更何况是消失人口般的老板,根本下落不明,资料真假不一,是非没个确定
,可悲。
当老板能否不要侥幸通关,惨害他人生命吗?为什么能把员工当蝼蚁一样对待呢?拿出真
诚在工作,却换来职场黑暗面阴影,得来失败一场经验......就是宝宝老板造就的......
很多人遇过恶老板,可惜市场无法淘汰恶老板......
晚安,明天上班去~
作者: saram (saram)   2016-06-09 01:14:00
你直接当一个老板就好了.多说无益.
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2016-06-09 01:52:00
你标题打的两个选项不都是同一件事情??
作者: kodato (无非)   2016-06-09 09:45:00
要工作所以不能去劳工局?可以打电话或寄信举发啊,记得准备好证据就是。
作者: raccoon104   2016-06-09 12:08:00
去劳检所检举吧!不用证据,只要陈述事实即可。公司不法会被罚,但不保证你拿的到你应得的钱
作者: purplebfly (紫翔)   2016-06-09 14:27:00
你的个性只是单纯地等著老板发薪水,等著公理自动落在你面前..但什么都不主动去做去争取...能怪谁呢?

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