公司是传产小公司
加上老板与员工 整个员工数只有三人
同事是40好几的一位妈妈(会计)
因为老板大概只会进公司一小时/平均每天
所以绝大部分都是我们跟老板主动回报与联系问题
但同事很容易摸鱼 做事情总是交差心态...
很多事情能推多远就多远
有关帐的事情 都跟老板大小声
(老板曾经是老师 每次都想跟她像学生这样讲道理 )
(但据我听到的今年2.3月的帐都没做完)
每天都偷溜出去至少半小时 也会偷溜回家
虽我一直告诉自己做好自己本分就好，不关自己业务不要管
但老实说同事只有一位 她的行为一直影响我让我无法接受
让我好几度思考要不要继续待这间公司...(目前约到职半年)
但，就在昨天，又让我发现一件事情
她在邮资请款上虚报不实..
74元的邮资她写90元 往前翻一些纪录发现她都会自己进位...
这种手脚不干净的行为让我更不能认同这位同事...
现在，我很犹豫这件事是否要告知公司...
把这些情况回报给老板..?
希望各位给我点意见。