楼主:
n33222 (满身菜味)
2016-06-04 13:57:14我在今年换新工作后，担任的是文案企划，做到现在是满顺利的，
不过现在公司总经理和中国东莞分公司的副总丢出一个难题给我，
五月多时公司开设东莞的分公司，公司主要做的是金融投顾，正规合法经营，
有合法的各式金融牌照，公司版图目前是澳洲、台北、日本、中国、香港。
五月时东莞成立，那边的副总请我过去帮忙，主要东莞要主力经营的项目，
我很熟悉自己在那个产业别待了5年多，让我去帮忙业务员的教育训练规划，
还有公司行政制度的规画，还有活动企划这三大部分。
这次出差后状况不错，基本上东西都有到位了，但再回来前总经理和副总跟我谈了一下，
想要我留在东莞一起经营。
目前没有正式的offer，因为我还在考虑再去详谈。
如果我决定去的话条件要谈怎么样的条件?
目前已知是：
机票两月一次，一次4天。
吃住公司全包。
但薪水调涨幅度不知要如何跟公司谈，目前的薪水由于不是管理职是35k，
偶尔会有出差加给。
另外由于副总与总经理很阿莎力个性，我们常常喝酒聊天，
副总是额外个人说：即使假日开销吃喝嫖他全包，不要怀疑他说包嫖。
当然这不可能在offer内不用想太多，不过上次出差确实花很少钱，
去澳门赌场他还发筹码。
说一下东莞公司目前的状况：公司主管基本人很好，目前公司也没有内部斗争的情况，
且CEO常常假日或下班请客吃饭，唱KTV或是出去玩之类的，就还满欢乐的工作环境。
但相对的工作其实也满多的，由于刚成立很多东西都还在建立，有时候会忙到8-9点，
不过不算太累。
那工作内容基本上是满喜欢的，因为其实文案企划本来就不是我的专业。