从1月份毕业至今终于确定工作了
之前找工作时在PTT上找得很多实用的资料
也获得很大的帮助
希望这篇分享也可以帮助到其他正在找工作或是面试的人
有些资讯因为已经比较久远了可能会有些许误差请见谅
小弟是中字国立大学毕业，生物科技相关学系毕业
英文多益800
在大学期间就对本科的东西没有什么太大的兴趣
因此毕业后找的工作以MA 新创公司 国外业务助理 跟行销类的为主
1.奇鼎科技(市场行销专员)
这ㄧ间是在新竹新丰
主要是在做空气滤净机
ㄧ开始进去需要填ㄧ些基本的制式履历
还会有图像测验(逻辑测验)
然后跟主管聊天
基本上就针对履历做ㄧ些询问
或是不是相关科系怎么会想来做这份工作之类的
然后简单的介绍他们公司
主管有提到他们目前在行销方面的人都满年轻的
结果:无声卡
2.网络中文资讯有限公司(行销助理)
这间在台北
主要是在做网域
ㄧ开始进去也是先填基本的制式履历
然后跟主管聊天
气氛都还满愉快的
中间有提到关于这个职务会有出国参加国际会议的机会
但主要的工作内容还是在网域的客户维持方面
前三个月进去的话要学习有关这方面的知识
聊得差不多后主管就问我有没有准备英文自我介绍
然后请了另外一位他的同事来用英文跟我聊天
比较生活化的聊天方式
过程不会很有压力
结束后主管还给了有关国际会议的资料
让我有空上去听看看自己对他们公司有没有兴趣再决定
结果:offer get
3.日通国际物流股份有限公司(空中承揽业务)
这间是日商的物流公司
当初觉得有机会多跟外商公司接触就投了
面试一样制式履历
主管有提到虽然工作有跟国外公司接触
但现在主要还是以95%都是台湾的业务为主
结果:无声卡
4.儒鸿企业股份有限公司(国外业务助理)
台湾满知名的纺织传产
ㄧ开始先跟人资聊天
然后用电脑做一份类似多益的测验
不过比多益难的感觉
因为没办法先看下ㄧ题的选项跟题目
印象中只拿了600初分
成绩出来之后再跟主管聊天
最后要走之前人资表示对他们的海外储备干部有兴趣的话也可以投
结果:感谢函
5. Sudo(人资实习)
会投这间的原因是因为是新创公司
而且有朋友推荐觉得可以学到很多东西
虽然是实习但是现阶段觉得赚钱不是重点就去试试看了
面试过程就可以发现公司很有活力
公司励志要做工程师的LinkedIn
也很培养新人的感觉
中间也给了我ㄧ些面试的相关建议
虽然最后没录取但是真的会让人觉得很用心的公司
结果:感谢函
6.关键数位行销MMDC dcplus
这间公司是在做网络数位行销顾问
ㄧ开始就先进行电话访谈
确定你对他们的工作是有兴趣的才进行面试
第一次面试的方式是用视讯
事前会先请你准备英文的自我介绍跟你最有成就感的一件事
面试当天会问
简单的说Dcplus是他们MMDC下的ㄧ个subproduct的感觉
这个要分清楚因为我那时后事前工作做得不足有点乱回答
感觉很被扣分
之后结束会约第二次的面试时间
第二次面试就比较难
给你一个题目让你一个星期后去他们公司做简报
会建议大家有要做简报前可以多跟他们公司的人聊聊
寄信去问ㄧ些相关这个题目的工作者都可以
简报15分钟之后由听简报的人发问
自己在个人简报部分表现的应该不算差执行长当下也满赞赏的
但是后来有被问到计划执行力的问题当下有点傻住
回答的不是很好
整体算是满有挑战性的面试
结果:感谢函
7. 香港商赫士盟食品企业(行销专员)
这间主要是连锁的食品集团
引进包括茹丝葵 双圣冰淇淋 Chili's...总共有9个品牌
面试的时候跟主管聊得满开心的
面试前跟柜台小姐也聊天她在这里没有什么公司内斗问题
因为大家都很忙
感觉的内部气氛还满融洽的
也没有阶级上老屁股会坐着摆脸色的感觉
不过后来通知结果
中午打电话过来一开始先跟我说我录取了
结果下午又突然来电告知因为近日国外的总裁刚回来
很有可能会人事大变革所以他们对于我的职缺还要再考虑是否录取
刚听到真得满傻眼的不过电话小姐一直道歉
后来又等了3个礼拜才通知
ㄧ种大起大落的感觉
结果:未录取
8.宜得利家居 (MA)
日商的知名家具品牌
当初是在就业博览会上看到的
先在就业博览会上填资料之后再通知
一共分两次的面试
第一次会跟主管聊ㄧ些经历的部分
问题包括为什么想来宜得利以及未来规划之类的
因为会掉店的关系所以也会对这方面做询问
日系的自己觉得本质上就是多保持微笑
然后会有智力测验跟性向测验
公司整体而言给人的感觉也很舒服
MA的规划都是以店长为目标
之后再转调看你是对公司内部哪一块比较有兴趣
第一次面试结束后会在ㄧ个礼拜内通知第二次面试
没过的话基本上就不通知了
第二次的面试其实跟第一次差不多
不过多了一个日籍的主管
现场会有翻译不用太紧张
真的建议要面试宜得利的人可以多比较ㄧ些性质相近的公司
IKEA HOLA等等...
可以跟主管聊聊你对这个产业的观察
自己觉得还满加分的
结果:offer get
9.四微创新材料(行销专员)
在台湾做胶带的公司鹿头牌
面试除了制式履历还有ㄧ份关于行销方面的题目
另外还有性向测验
之后会有三个主官一起面谈
可能因为本身也没有工作经验所以问题不会很难
更多在过往的经历上做询问
或是基本的面试题目失败经验如何克服等等
结果:offer get
10.知识科技有限公司
这是ㄧ间也算是在网络行销方面的公司
团体面试
老板很年轻野心也很大
公司的人基本上都很年轻
不过感觉得出来压力会很大
老板给人的感觉就是有多少能力就拿多少钱
表现的积极主动ㄧ些
老板的个性很鲜明
喜欢的人会很喜欢不喜欢的大概会满讨厌的
面试上的话之后会有两次的培训
通知很快满有效率的
结果:无声卡
11.苹果芽数位科技(MA)
ㄧ间主要是在做儿童程式教育的公司
分两次面试
第一次面是请面试者针对他们提供的产品做计划
要包含日程表预算KPI等等...
然后做出10页以内的简报跟2页内的计划书
算是面试里面非常有挑战性的
之后第一次面试的时候报告
报告完后由其他面试者跟执行长分别提问
一个礼拜后通知
第二次面试为个人面试
问题其实满活的
整个公司给人ㄧ种很有活力的感觉
有什么问题也可以提出来问
结果:offer get
12.特力集团(MA)
主要分为零售跟贸易两大类
之后按照发展会到上海做两年的受训
团体面试其实大部分就跟板上分享得差不多
会考英文逻辑性向测验团体面试
比较特别的是其中有ㄧ关会给你商品的目录
然后让你在45分钟内用PPT规划下个月的商品
一个礼拜后通知
结果:感谢函
13.优衣裤 Uniqlo (MA)
第一次面试就跟面试官聊聊天
针对面试的经历上做ㄧ些简单的询问
过程其实满温合的也很快速
多微笑真得满重要的
一个礼拜后通知有没有通过
结果:通过但之后确定工作就婉拒了
14.国博工业有限公司(中国外派储备干部)
是ㄧ间在做五金器具的公司
工作内容比较像是老板的特别助理
面试地点在ㄧ栋很像住家的公寓里
进去先填制式履历还有一份包含中翻英跟英翻中的信
简单的介绍一下公司在干嘛跟工作内容就结束了
结果:感谢函
基本上如果还没有工作经验的新鲜人被问到的问题不会太多
在面试的过程也会更了解自己到底想要什么
越到后面也越了解自己
遇到人资或是有ㄧ些相关经验的人有问题都可以问
产业现况工作内容等等
真的很多人都愿意帮助你的
有些产业的现况跟你的想像很可能差异很大
但是自己应征前还是要先做点功课
要不然问到网络上就可以找到答案的问题真得很扣分
希望能够给大家ㄧ些帮助囉 :D