[问题] 面试时被告知投保问题(高薪低报) orbisa PTT批踢踢实业坊

[问题] 面试时被告知投保问题(高薪低报)

楼主: orbisa (XD) 2016-04-12 20:51:18

前几日面试，面试者说明薪水时也顺便说了投保问题
他说公司只会帮你投保最低级距，所以要我肯接受再考虑进去公司
因为这样感觉差距还真不少，劳退6%，丧葬补助，甚至如果以后要申请育婴假或者倒楣要
申请资遣费势必都会受到影响
我想请问一下，这样的公司是不是就不必考虑了？
因谈的薪水还不错，但就是这个投保问题让我觉得这公司还蛮不注重员工福利的，而且面
试者一直跟我强调对我们来说根本没差，反而我们自付额缴更少！有一种在唬烂我的感觉
XD

作者: DrTech (竹科管理处网军研发人员) 2016-04-12 21:14:00

这还要考虑喔，全台湾只剩这种烂公司的吗

作者: fany26 (清妡) 2016-04-12 21:31:00

高薪低报阿。。哪里没有差阿。。。

作者: medama ( ) 2016-04-12 21:51:00

看薪水多寡啊

作者: karen2288 (karen) 2016-04-12 21:52:00

完全没保障………………还是别去吧

作者: enjoy20208 (涓涓) 2016-04-12 21:54:00

这种连资方基本该给的东西都省成这样的公司，你期待他会多好？

楼主: orbisa (XD) 2016-04-12 22:13:00

就是因为我觉得薪水完全达到我的期望所以才在犹豫

作者: tntbear (苦命上班族) 2016-04-12 22:25:00

劝你别去…以后你就知道差很多

作者: Ntustkid (一切都是命) 2016-04-12 23:08:00

年终给你三个月，结果以底薪计，那不就QQ了

作者: carlos0711 (take my hand) 2016-04-12 23:37:00

如果每个月薪水20万那给你报最低没差..

楼主: orbisa (XD) 2016-04-13 08:22:00

如果真的这么爽是二十万，一个月劳退差一万元喔！差更多

作者: pttuser (pttuser) 2016-04-13 20:12:00

进去后到劳工局捅他一刀再离职

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