※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1MvfORpn ]
作者: QNAP (QNAP) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 跨境电商人才荒 起薪平均35K
时间: Mon Mar 14 18:44:41 2016
1.媒体来源:
联合报
2.完整新闻标题:
2016-03-14 11:12 经济日报 记者叶卉轩╱即时报导
3.完整新闻内文:
跨境电商人才荒 起薪平均35K
1111人力银行今天公布“跨境电子商务人才需求调查”,发现3成5企业表示运用电子商务
平均业绩增26%,4成1企业有意前进海外市场,而高达 7成4想藉重跨境电商,且跨境电商
工作机会近五年来激增2.3倍,境外电商人员起薪也较一般电商高二成。
1111人力银行副总经理李大华分析,企业发展国内电子商务已日益成熟,尤其B2C(企业
对个人)市场更是百家争鸣,但中小企业透过电子商务进行海外B2B(企业对企业)业务
,却是市场新蓝海。
李大华指出,以往企业需透过海外实体展览来开发国外客源常受局限,近年不少企业运用
跨境电子商务进行“线上展览”,不但增加触及率、缩短时差、省下交通成本,甚至可以
即时透过网络平台进行交易,不仅简化了海外业务的流程,更可以让台湾的产品及服务获
得更多国外客户的肯定,有助于国内产业升级及出口成长。
此份调查也显示,受访企业有意运用跨境电商发展海外业务的主因,排名第一的是拓展市
场占70.6%,排名第二是大势所趋(57.4%)、第三为成本较低(36.8%)。不过,也有企
业表示对跨境电商却步,主因是没有适合的平台占72.7%、没有相关人才(54.6%)与跨境
行销困难(45.5%)最多。
其中,甚至有超过八成有意从事跨境电商的企业坦言,人才运用上遇到困难,主要在于“
人才召募不易”、“人力市场相关人才稀少”以及“跨国行销能力受限”。
而为了网罗跨境电商人才,在人才给薪上,此次受访企业表示愿意祭出平均3万5000元的
起薪招募跨境电商好手,较一般电商人员起薪(2万8000元~3万元)高出二成。
上述问卷调查,是1111人力银行自2016年3月4日到3月10日,针对传产制造、贸易、百货
批发业厂商会员进行电话抽样调查,有效样本数为266份。
4.完整新闻连结 (或短网址):
http://goo.gl/YMweU8
5.备注:
人才荒+跨境 = 35K