先讲结论，劝你撑完过年后快闪
工作有没有满一年，根本和你找下一份工作没有正相关
不要死撑浪费自己时间才是真的
※ 引述《Littleshit (小史)》之铭言：
: 此篇手机发文若排版怪异前见谅
: 大家好，小妹目前是在一家加工厂做国外业务
: 主要客户是美国与欧洲客户，内容就是做沟通桥梁
: 这是我的第一份工作，虽然今年才毕业
: 但有因为交换学生而延毕一年(没读研究所)
: 所以算起来比跟我同届的同学晚一年进入职场
: 目前工作刚满四个月，待遇33k 周休二日，
: 最吸引我的地方是离家骑车才5分钟
: 跟同事相处都不错，因为个性比较谨慎，怕得罪或被铳康
: 所以也没有跟同事非常深交，维持上班好同事，下班不认识
: 目前让我想离职的念头有两个
: 1. 此份工作是责任制，但是上班仍有规定几点上班
: (9:00~18:10)要打卡也不能迟到，加班没有加班费
: 但是因为我负责欧洲线的客户，时差的关系客户常常
: 到了下午五点才一堆问题，所以加班到八点是常态
请训练你的客户，有问题明天“上班时间”再回给他
这其实是可以说得通的
因为客户有问题的多是交期、船期、技术问题、品质与RMA...等等
这些问题，基本上都不是一个“业务”可以解答和解决的
交期要去问采购、生管和产线
船期要去问船务和Forwarder
技术问题要问RD
品质与RMA要问品保单位
但很不巧，这些单位都没有在陪你加班的
下班时间到，大部分都会闪人
所以你在下班时间接客户的电话与回答问题，基本上是在浪费双方的时间
因为你不可能在当下给出正确的答案，或是采取某种行动立刻满足对方需求
请和你的客户说明，公司的人都已经下班，明天再回答他
: 本身有配一只公司手机，晚上的时候客户常常打电话来
: 或是早上四五点接到客户电话
: 我觉得有点吃不消，都没自己的休闲时间，也没加班费
: 压力也满大的，就算想休息请假在家，公司电话
: 也是一直响，好不容易请假了，还是要一直用笔电处理公事
这部分，很显然你的客户很没有礼貌，或是公司把他们宠坏
国际贸易中时差是双方的common sense
除非是那种占公司一半营业额以上的大客户
否则挑这种鸟时间打来的，我都懒得理他
业务工作很重要的一点是“互相尊重”，而不是“予取予求”
(题外话，我公司的副总是不管何时都会接客户的电话，但你是“副总”吗?)
: 2.前几天跟老同事打听一下去年的年终，他说
: 去年年终一个月，而且不是每个人都有
: 老板会看表现决定要不要发年终
: 我听到当下真的很灰心，今年景气又不好，钱好少好累啊....
随便一间稍有规模的公司，都是保14个月 (一年12个月+2个月三节奖金)
所以遇到这种“看表现决定”的，请快闪没必要陪他浪费青春
: 已经好几次都很想提离职，目前卡住的点如果现在
: 离职，之后履历上不管是写上一份工作才做四个月
: 或是干脆不填上一份工作资历，但延毕又空窗了半年
: 担心会影响到找下份工作
: 目前觉得很迷惘，工作很累，但又觉得现在离职
: 之后资历很难看，希望版上前辈能指点迷津
: 是否要现在离职，或撑到过年，或是撑一年再走
: 希望各位经验丰富的版友能给我一点意见，感谢大家
意见喔....我前一份工作还是被资遣勒
结果还不是活得好好跳到另外一个国外业务工作去
所以不要想太多，不适合你工作要快点走
国外业务工作很重要的是“产业的熟悉度”
跳到另一个产业，几乎都是要砍掉重练
除非你还想要待在同一个产业，否则及早离开对你和对公司都是好事...