楼主:
KNDend (apple pie)
2015-08-07 00:06:56同事都和我一样对工作厌倦
却又因为福利舍不得离开
有同事率先提出留职停薪
说"工作两年了很累想休息一个月"
...就被开除了
难倒要留职停薪只能说家人生病或出车祸吗？不想说这么不吉利的话
有没有什么比较好的理由呢？
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2015-08-07 00:13:00占著茅坑不拉屎，公司为什么一定要让你留职停薪??
作者:
seannba (.......)
2015-08-07 00:16:00请育婴假？？
作者:
mraznice (mraz(马滋))
2015-08-07 00:30:00谁理你啊 除非你够强 你的工作没人做 如果请新人 那你回来干嘛
楼主:
KNDend (apple pie)
2015-08-07 00:33:00可是公司已经培训我们几年了，重新训练新人不是很累吗？
作者:
fucoid (转职渔夫中)
2015-08-07 00:37:00拿特休请个一个礼拜吧
作者: sammiyu (sammiyu) 2015-08-07 00:41:00
我也是想留停被fire掉的 少白日梦了
你觉得公司没有你一个就不能营运吗?真的想很多内!!!
作者:
l711470 (nao)
2015-08-07 01:11:00公司如果正派经营的话 是缺任何员工都能补上的吧
作者:
TD1108 ([踢滴])
2015-08-07 01:20:00有胆子就离职或换工作啦，没胆就ＸＸ捏著做下去啦。
作者:
cyr1216 (香吉士)
2015-08-07 02:39:00除非工作能力强到炸，才有可能敢谈留停，公司也不是笨蛋。再说2年真的还好，我做6年已分不清是非黑白
作者:
botopc (大男孩)
2015-08-07 06:53:00正常是以请特休的方式
作者:
Dino9021 (Dino9021)
2015-08-07 07:10:00生个小孩请育婴留停
作者:
HSBCiti (The Best)
2015-08-07 07:26:00提留停会被fire喔？不同意就继续工作而已啊干嘛炒掉
作者: Skabo (kaka) 2015-08-07 07:35:00
说难听点 表示你同事的工作很好取代 随便找个人来就好
代表你们两个做了几年 还是没有一点不可取代性 连谈的筹码都拿不到
作者:
angelgift (㊣↖煞气a童书研究学者↗)
2015-08-07 18:29:00就你们公司太烂吧XD 我朋友就请一年留职阿还在他升主管面谈会议没多久 他原本理由是要写书主管不是很认同 他就说他要去结婚 主管就说好 去吧
作者:
ppoll2 (Stat Counseling)
2015-08-07 21:14:00你来版上一堆强者的地方问 注定要被酸的
作者:
konyaku (挤漏)
2015-08-10 20:17:00真的家人生病但老板也不给留停因为不是产妇...