先讲一下我目前的工作经历跟学历
我是中南部某国立大学毕业的 科系是农业相关
但是我本身对于农业的兴趣其实并不高 但是也不会排斥
在学业表现上也不是很好 但是还是顺利毕业了
年纪是七年级中段班的
第一份工作是在南部
是做通讯行的柜台人员 职称是储备干部
主要业务当然是销售手机 除了要了解各种手机的功能和价格外
还要学会跟客人推销手机和了解费率的换算方式
当然这是有业绩的 所以一开始我对于有机会做个人表现的方面还蛮有期待的
除了平常上班时间外 老板还会要求要做手机方面的报告分析 要上台报告
对于业绩方面当然是每个人都要极力要求表现的
所以我在这份工作中可以说是完全没有表现的机会
只要有客人说要买手机 马上就被负责教我的人介绍走了 因为他们会先叫我在旁边学
当然我有想过 我本身的口条是不是不好 或是不够活泼
所以我主要的工作就变成负责收钱 影印 点钱 和话费申请流程的工作
想当然过没多久主管就跟我说我不适任叫我走人
薪水大概24k多业绩另外算
第二份工作也是在南部
是从事卖场的仓管人员
主要工作内容就是点货 卖场维修协助和货物的放置 还有退货给厂商
如果进的商品有问题数量有少或是有瑕疵就必须要联络厂商然后改单
这是一份需要细心和体力的工作
因为进的货物有少 只要你签收方面没注意到 一箱货物可能就好几万
薪水根本不够赔
还有物品的数量尤其是饰品类 又小又多 所以必须要很有耐心的点数量
每年到过年前是最忙的 因为过年期间货运公司休息 而且一到过年大家都要买东西
所以进的量会很大 要先进到店里来放
除了各家厂商的商品透过货运公司送来外
还有总公司送来的商品 一个礼拜大约是送两次
平常货物的重量都还在可以接受的范围 因为有推车和电梯的协助
但是进货量一多的话 也是会很累
退货方面就是封箱跟包装 还要配合该公司专门的货运
等到那个货运送货来的时候再给他退货 当然费用是该公司自己付
薪水大约26k多 月休6天 排班制
年终大约一个月吧
第三份工作则是在北部 因为我是北部人
也是我最近过完年才离职的工作
某科技工厂的作业员
工作内容就是负责自己产品线的东西 做好了在把产品交给下一个负责的单位
当然这其中还有很多细节和要注意的地方 我就不在这里说明那么多了
工作薪水方面底薪加上奖金是26K多左右 可以加班
如果加班够勤劳一个月可以到40k左右
一开始我当然是很勤劳的加班 对于工作方面也是还蛮有热忱的
但是这种类型的工作 到一定的时间会有倦怠感
因为产线的全部工作你都已经了解了 每天做的工作内容也是大同小异
产线内除了工程师很多都是妈妈跟外劳 年轻的可以说是相对少
加上我对于工作制度跟福利方面是越来越不满
因为工作流程是越改越差 只是换个新的系统 就让工作的效率变得很低
跟主管提出后也不见改善
福利是越改越烂 除了强迫改了我们的工时外 连之前保证给的假期
今年说改就马上改掉变成没有额外的假了
对于主管的管理方式也是很不满
主管只在乎他自己的产量产能方面的事情
对于我们给的工作改善效率建议 完全不采取接纳
甚至答应了之后却没改 然后再次询问时竟然说忘记了
对于公司面对客户所采取的态度也让人看不下去
虽然表面上来说是客户至上 对于品质方面则是采取可以取巧的方式
以达到出货快速可以顺利交货的目的
跟同事方面则是跟有相关工作环节的同事处的不好
因为常常用那种很讨厌的态度来要求我们站点的人
工作应该是要互相帮助吧 而且还是有相关的站点
同事方面的工作态度也是让我很看不惯
因为同站点其中一人将要离职
而新人则是常常迟到 工作也不主动 这让我觉得很累
所以我决定了过年后离职