[问题] 报到/全薪

楼主: STAR2599 (微笑眼睛^^)   2014-12-27 09:13:55
小问题
想问一下报到日期,假设是连假后第一天报到,那那个月可以算全薪吗?谢谢。~"~
作者: yamakazi (大安吴彦祖)   2014-12-27 09:29:00
我记得第一个月都是按全月比例(包含假日)算
作者: robler (章鱼丸)   2014-12-27 09:40:00
...当然是从你第一天上班算到月底阿
作者: tako780511 (tako)   2014-12-27 09:59:00
猜原PO是指1/5on board,该月薪水就是从1/5算不会全薪
作者: kikipig (超帅银行员)   2014-12-27 10:59:00
no
作者: doris1016 (~DoR!$~)   2014-12-27 11:00:00
不行吧
作者: vulwei   2014-12-27 12:05:00
当然是照比例阿
作者: comodo (是酸民不意外)   2014-12-27 12:58:00
当然不会全薪,不然你当老板试试
作者: gbcowandy (爪爪哥)   2014-12-27 14:23:00
当然是比例....
作者: csss22221041 (没暱称)   2014-12-27 14:28:00
如果你工作是算年薪才可能但相对的 你要是那一年离职资遣费就会多扣说错 被资遣
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2014-12-27 14:51:00
薪水从你加劳保的时间点开始算 就这样
作者: choulaotou (臭老头)   2014-12-27 19:03:00
选12/31报到,报到完马上放假
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2014-12-27 19:41:00
年底会计要算帐 31日报到会非常麻烦...
作者: magicpd1983 (Liu Love)   2014-12-28 18:31:00
按比例......全薪除非老板佛心来的

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