请不要说我贪心
目前原po在一间业务量不大的公司上班(简单来讲就是很凉)
公司没有人会使用相关专业技能之电脑软件
原本预计他儿子10月中会回来 但后来又拖到11月中
新公司我九月底就开始找了
没想到还满顺利录取的
十月初的时候老板娘向我表明
老板希望我可以做到至少他儿子回来
我没向老板讲说我已经找到新工作
我离职的理由是讲要回家(目前人在外地工作)
10月这个礼拜的其中一天我都有去新公司做了解
原本预估11月初上班
结果前两天老板向我"恳求"及"低姿态"的希望我至少可以帮忙到11月中
我心软了但又不知道要怎么跟新公司做交代
有没有什么两全其美的方法?

心软什么？你已经提前告知，公司没有安排人员和你交接不是你的责任，你能保证11月中之后，他继续"恳求"及"低姿态"的希望你留到12月，甚至是明年吗？

那就推说家人生重病，需要照顾。

那是你自己的问题吧 什么两全其美啊 醒醒好吗你自己的人生跟未来你自己不知道怎么决定吗老板跟你恳求你就可以心软放弃新工作?不要再天真的想什么两全其美了 先学会怎么取舍吧

这种事想要两全其美 苦的就是自己

两全其美.难~!! 说没人照顾,再拖下去要找看护(费用谁出)

走啦 管他的

有急迫需求的，会用双倍薪水要你多留一会

为什么这种问题一再出现

奇怪 为什么明明劳基法都写这么清楚还有人要问这种问题??是国文不好还是你欠老板很多钱?

职场还是不要太感性，特别对老板，没有人接那是他的事，要你帮忙他薪水还开的理性，反正你都跳槽了别假装什么情面，只要别撕破脸就好。