因为我本身就是因为检举他们公司没有照劳基法保劳健保被资遣
现在他们又一直有在应征作业员
不合法的地方在应征时会说前两个月没有劳健保
就算两个月到 你没有主动跟公司说 公司也一样不帮你保
听说之前的劳资问题不少
而且他们有分领现金跟银行转帐
(因为我是领现金 所以我不知道他转帐那边会怎么显示)
现金袋上完全没有任何跟公司有关资讯 要当劳健保证据也很困难
(我检举时提供的资料很完整给劳保总局
然后劳保局就只派一个人来对资料 而且还拿来我传过去的资料.......
还特别一直强调我的部分有问题......
且没有全部核对 所以10几个有问题 变成只有4个人
一个是保险日期不对(就我) 一个是是退保又加保还没办 两个要保农保没保劳保
然后就这样结束 实际上里面还有两个人没有劳健保
我实在不知道这该说是哪边出现了问题?)
另外还有他们公司每年的逃漏税至少有百万
可是因为他们公司的高层(简单说就是家族事业) 都是非常卢的做事方式
所以如果又出现劳保局的同样事情 我以后生活就真的很麻烦了= =
因为这家公司是做日本的oem工厂 在国内还有代理商&贸易商
代理商的部落格行销很强大 妈宝版也很多讨论
知道了不po出来好像很对不起良心 可是po出来后会有的麻烦我已经不能承担了
我现在能想得到的就是半年或一年后 在地方版po个提醒文 其他......看天吧
PS:这家公司做儿童三轮车 EX:7-11某人物 桂X奶粉 雪X奶粉
最近有一批是尿布送的 出货了才做商品检验 而且还是找自己人