昨天收到面试上的通知，我应征的是核保人员，但是来的通知单是
核保/理赔人员，会不会再报到的时候有有变动？想顺便问一下该怎
么抉择，我现在待的是传产公司挂名行政助理实际工作内容是人事的部分
每天处里假单出缺勤新人报到离职流程之类的，这样是领28k
核保面试的时候询问是上面工作+5k，还有年终也比上一家公司多了2~3个月
现在很纠结...因为刚毕业工作还没过试用期就要提离职Orz
上班距离的话，行政助理工作是骑车10分钟，核保不清楚？因为是在总公司
面试，在往下分发，只知道分发的县市确切工作地点不知道，请各位前辈给
点建议TAT...

以同为产险业来说，分发都会在同一区，例如双北一区，台中一区待遇跟发展好当然就快跳槽，管他过试用没如果入取，就要考业务员考试，每半年有核保理赔考试，考过会比较容易升迁与加薪，我公司是如此啦，富邦应该也差不多

感谢建议 我是已经有产险业务员证照了不过没有核保理的

理赔跟核保差很大喔理赔常常要被客户洗脸最好确认清楚

我就在产险总公司。如果面试时就已经是以核保为主，那报到应该就不会变，因为核保与理赔的主管/部门是完全不同的，只是在征才时分在同类而已。基本上如果是在总公司面试，那么报到的单位就是以北部地区为主，报到的单位其实也就是面试过对你有兴趣的地区单位。有其他问题欢迎站内信问我。