目前已经在业界工作一年
职位是：游戏软件开发工程师
工作内容是撰写code 还要架构系统
((大概就是某一部分完全由我负责，自己架出自己的架构
因为只是APP
所以架构不大
日前因为公司财务状况出问题
想要换工作，如果有机会可以顺便换行业
目前薪水是拿31K
已经有约明天面试，对方的网站写说薪水40-60
看起来不是大公司
如果面试期间主管提及薪水部份
我该怎么开比较好？
个人期望是45左右
对了，对方公司要求的工作内容我会80%以上
应该算是报到后一到两周就可以上工？
第一次在这边发文，有踩到板龟请跟我说0.0/
谢谢

期望45就开45啊

不用在意太多吗XD?

期望多少就再加10~20%开出去，那10~20%就是退让的底线

你不觉得逻辑很怪吗 你想领45k 又觉得好像领45k太多或太少 那你定45K的用意是?

对自己有信心 就给他开到最高压...

当然开60让他杀

开５５k试试看 砍ㄧ万刚好赚到

开张六给他

是不清楚安卓的行情 一般1年经验 45k有难度

不管开多少，你总要准备一个理由去说服对方不要让对方认为你是瞒天喊价漫

想吃又不敢跟老板要,然后跟乡民吵?

面试就先用清楚自己的底限~~接受就做，不接受就换下家比较不喜欢自己开条件...进来后又嫌太低的新人~~

重点是现在的公司都不开价,人家开价放后备,又给人无声卡,只要人开价自己不开的很多都是在等开的比较低的,这算是将心比心吗？难道求职者又会喜欢

职场谁在跟你将心比心 第一天出社会吗 = =