Re: [请益] 这就是大部分的职场生态吗?

楼主: forwind (How if...)   2014-06-22 00:11:34
※ 引述《a3142478 (a3142478)》之铭言:
: ※ 引述《forwind (照顾好自己)》之铭言:
: 面试的时候把在意的问题问清楚,
: 不能接受的不勉强自己接受,
: 我不能接受的条件如下-
: 无偿加班、没事做了还要装忙不能准时走、环境对身体有害、轮班、薪水太低、
: 离家超过30分路程、厕所太脏、福利太差、没有员工训练...等,
: 以上是我换了几家公司渐渐增加的条件。
我只能说如果你看工作就是看这些的话,
那我也不知道说什么了
你可以回过十年再来检视你根据这些条件换了几间公司后,
最终你的待遇与高度到底与当初差多少
: 曾经找工作找得很痛苦,
: 有些在某个部份我很喜欢但又有我无法接受的问题,
: 推掉之后又开始后悔,
: 有些问题进公司之后才知道,
: 反复好几次之后我的履历变得很难看-待最久的也只有一年多。
很正常
: 某些爱唱衰别人的人看到这种状况,
: 应该会觉得这人超鲁蛇,再挑会死很惨,
: 但我终于换到一家现况来说满意的公司,
: 上面那些点完全没有出现,还有很多意外的福利,
: 年薪比前一家多十几二十万(看绩效)。
所以对你来说,或者你在劝别人换工作时
大家找工作就变成是运气的竞赛
首先要想的都是这些 "条件" 自己可否接受,什么离家太远 厕所太脏
最后运气不错被你找到这间,也因此你觉得很幸运
所以有一天当现在这间开始人力精简,搞的你要加班了又不给加班费了
你就会开始继续一直换,直到换到又多个年薪十几二十万
而且还不用加班的工作?
所以也就变成一种风气
还没找到自己满意的原因,只是因为还没找到
继续一直找,找到上来po文大家就会跟你沾沾喜气?
找工作运气确实蛮重要的
但阁下这种思维真是把找工作当成买乐透一样
: 如果我听某些人的"忠告",
: 什么一家公司没三年资方会觉得不稳定不用、
: 现在已经不错了啦外面很可怕、
: 这就是现实别反抗了...
: 过五年后会是怎么样?
: 我猜 大概就是我也变成边给人"忠告"边抱怨的老员工吧?
: 我没想过要多成功或是当上管理阶层,
: 我只想要合理工作量、合理待遇、被当人看而已。
: 如果你觉得这是奢求,那就真的是。
所以这就是结果论,鼓励大家要是自己设定的条件不符合
就勇敢跳出去继续找,直到找到一间
尊重员工、薪水合理、离家近、加班给钱、厕所又不臭的公司 是吗?
我说真的,现在职场本来就M型化了
薪水高的人大部份不是很忙,就是已经在享受生活
薪水低的人数越来越多,喜欢的工作属性全部挤在一起
谁不想钱多事少离家近?
问题是台湾的产业结构跟就业市场就是如此
企业竞争力不是你能解决的问题,但培养你自己往上爬是可努力的方向
怎么会变成鼓励一堆基层的工作人员,大家出去到处找
反正不对就换,一直换到一间总会对的
于是就有一大群基层的工作者 (我定义薪资50k以下) 在不断流动
这些基层工作者要求人权 保障 自己喜欢的工作量 不要加班 薪水不要太低
但聘请他们的资方却因为这群人实在太多了,
门槛根本就拉不起来,因为他26k就可以请到大学毕业生,你不干别人干
这时候我们该给的建议是,把重点放在自我提升,加强附加价值
让自己逐渐脱离基层工作的圈子,
其它条件什么的,只要饿不死你,又能提升到经验就很好了
你要想的是累积经验后该往哪个方向发展,才有机会往上爬
结果不是
你是在建议大家,继续勇敢在这个圈子里面搅
反正搅到一定程度总会碰到一个自己满意的。再来呢?
没了,占到好缺就一直占著爽。还把这种经验分享给别人照办。
如果35岁不幸工作丢了,继续再用同样的办法一直try?
你会不会万一中年失业,也在用一样的思考逻辑找工作?
我要基本人权 我要不超时工作 我要合理工作量 我要厕所不脏
台湾都是惯老板所以不能提供这些,
也难怪现在一堆人干脆去考公务员
思考要长远点
告诉你,等你到35岁,你就会发现一堆人3x岁还在每年换工作
薪水30k 40k 50k 60k都可能,但是都做不久。
就算碰巧运气超好给你混到一个80k的,可能也不久就掉下来
为什么?
因为这群人从没好好思考过自己职场的立足点在哪
等35岁以后,该稳定下来的人 know-how 也有了,人脉也有了
业界也混熟了,工作只会越换越高阶
但某些人可能还在四处走散著,高喊 我要XXXX
我不是说争取自己可接受的工作不对
只是思考要回到正途,
因为你长期职涯的关键还是在本身的竞争力与附加价值
不是一直换来换去总有一天换到好的 那样*[1;33;44m赌运气*[m
等你35岁要去应征月薪70k的工作,人家只会针对你的过往一直细问下去
看看你到底深耕多少,又问你以前为什么一直换工作?
到时你只能回答因为以前那些劳方offer的一切不合理?
显然到时候你只会离那个70k的水准差的很远
70k当然也不是很多,只是台湾本土领的到这钱的
想在工作上提升的事一定比你想这些尊重人权厕所脏不脏的问题要多很多
你们应该都很年轻,也不见得想这么远
人当然不要奴性重,问题是也别把自己看的太重要了
特别是条件跟你一样的人满街都是时
我只是苦口婆心讲一讲,要听就听,不听拉倒
打这篇只花我20分钟,看的懂的或许会影响你很多年
看的懂的自己就看
作者: gamecat (喜欢艺术)   2014-06-22 00:18:00
有过来人的中肯~~
作者: naturekiwi (添加大量农药)   2014-06-22 01:44:00
有人想求高薪发展 有人想要舒服安稳.. 各取所需
作者: icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)   2014-06-22 01:52:00
真的是看人 公务员就很适合他。但对你就不适合而且我觉得那些条件不算过份 有点本事可以挑工作的人这种工作不会找不到像我也是不想工作太累 薪水不高没关系 有四五万就好不买房 已经够用了长久来看 对的人做对的工作才能长久 不然也是白搭
作者: maktubdog (阿狗030)   2014-06-22 03:06:00
其实我觉得薪水太低跟追求高薪是两件事情...比如说A工作合理待遇是25K,结果老板开个19K给他

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