公司跟唯一的股东有财务上的问题，详情不是很清楚，只知道现在正在跟前股东打官司，
每天上班会有不少厂商打来催帐款，公司103年度的劳健保费到现在也完全没有缴，
积欠员工薪水，支票跳票，目前已经被银行列为拒强往来客户，
四月份的薪水未拿到，已经迟了一个月，员工都人心惶惶，深怕拿不到薪水，
下个月前公司会搬至新地址，新地址换了一个公司名，电话停掉，负责人也换成老板娘，
想请问如果离职后，仍未拿到薪水去申诉的话，
劳保局寄信到旧公司的地址已经没有人在了，电话也变空号，
到新公司要薪水因为负责人不是老板了，
老板避不见面的话，这样是不是就永远要不到薪水了?
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