[心得] 安置机构的困境

楼主: airmouse (我需要兼差的工作)   2014-03-21 09:14:13
各位社工伙伴好
我目前在一间安置机构
有一些问题想与大家讨论
到底机构是否应该晋用非相关科系的人员呢
因为有发生一些非专业人员在操控机构的运作
导致一些好的人才都被这些非专业的人给搞走
也常因为这样造成一些沟通上的问题
可以说流动率非常地大
也有不少新进的同仁看到一些不合理的情形而伤心难过
因为非专业的人只会在话语上有带保留
让主管们信以为真
也因为要有一些机构和谐的部分 往往这些专业背景的人要揹黑锅
当然这部分我也询问过一些比较资深的前辈
可以说是大部分的前辈是支持我讲的一些处遇方式
满多的因素只会让大家都有隔阂
但是非专业的满会利用宽以律己 严以待人的方式
时常看到所下的处遇是违背常理的
有跟主管们提一些建言 但主管们还是认为非专业的人才是可以信任的
现在在这个机构可以说是乌烟瘴气
不知道各位伙伴有什么想法
作者: miss0407 (Bagel)   2014-03-21 09:19:00
举例看看,这样看不太到你遇到那方面的问题了。
作者: horol (Kitten)   2014-04-22 21:52:00
也要有办法让非专业离开、或是让主管们信任专业,才可能改善吧

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