[分享] 【官场篇】检方的杀手眼泪:起诉2主管仍

楼主: MiaoXin (妙信)   2021-04-14 09:04:24
【官场篇】检方的杀手眼泪:起诉2主管仍“办不了”台铁官僚体系
媒体:报导者 The Reporter
文字:严文廷
摄影:曾原信、吴逸骅
共同采访:林雨佑、杨惠君
时间:2019/9/4
网址:https://www.twreporter.org/a/taiwan-railway-examination-report-bureauc
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宜兰地检署追查普悠玛事故228天后侦结,除了肇事的司机员尤振仲,台铁局副总工程司
柳灿煌及综合调度所所长吴荣钦也被以过失致死罪起诉。
《报导者》在起诉确立后,走访多名台铁人员与熟悉台铁人事的专家发现,发现台铁长
年存在“谁签字、谁负责”的文化,升职如同跳火坑、许多中阶主管位置人人避之不及
,形成人才“反淘汰”。这起200多人伤亡的重大意外事故背后,肇因关键的官僚体系,
却是司法无法企及之处。
“起诉两位台铁主管,真的很挣扎,他们两个就快可以领退休金,完成这么重大的案件
,完全没有高兴的感觉,只期许未来不要再发生。”今年(2019)6月6日承办普悠玛18
死翻车事故的宜兰地检署将全案侦结起诉时,记者会上主任检察官江贞谕如此感叹。
宜兰地检署刻意选在台铁还在欢庆铁路节的隔天,对外宣布普悠玛翻覆事故侦结起诉的
结果,“其实,就是想让台铁永远记取这次惨痛的教训,”宜兰地检署接受《报导者》
采访时如此表示。意即,被起诉的虽然是少数人、但真正该忏悔的是整个台铁组织系统

宜检侦查过程也发现,“一个司机员从出车到收车,光表单就有5张 (台铁)没有员工
是不认真的,”但因为卡在法律构成要件需要明确证据,且须基于检察官的职责起诉,
江贞谕透露,侦办此案的心情像是“泪眼杀手”,准备起诉的过程相当挣扎,起诉后心
情更五味杂陈。
由于普悠玛事故引起社会高度关注,宜兰地院9月3日公告,“108年度瞩诉字第1号被告
尤振仲等过失致死案件,定于108年9月30日、10月2日、10月3日上午9时30分,在第6法
庭行准备程序,将增设延伸法庭27席让民众旁听,法庭内的25个旁听席则是提供记者旁
听。”
起诉过程
法律证据:列车超速、ATP关闭且无法监控
宜兰地检署起诉书认定,普悠玛新马站翻覆事件,主因是列车超速行驶、而“列车自动
防护系统”(Automatic Train Protection,简称ATP)遭关闭且无法监控;ATP远端监
视系统未连线则为肇事的导因。
侦结内容指出:
在案发当日2018年10月21日16点17分55秒,列车驾驶在宜兰县大里站与大溪站间关闭AT
P,使事故列车失去ATP自动保护功能。列车停靠宜兰站、罗东站也未重启ATP,16点44分
52秒自罗东站发车后,即推拉电门至时速140公里的列车极速电位,使列车持续以139至
142公里高速行驶。 16点49分20秒列车通过新马站肇事路段之前,未依该路段速限75公
里标示、降低车速,且ATP关闭及缺乏远端监视系统管控下,致列车于16点49分27秒在新
马站月台前弯道,以141公里高速出轨而翻覆,酿成重大伤亡事故。
超速、关闭ATP、ATP竟无远端装置。三项前因后果的相关人,包括关闭ATP并高速行驶的
司机员尤振仲、担任机务处副处长期间负责拟定普悠玛号测试计画书的柳灿煌、曾为普
悠玛号试车小组成员的台铁综合调度所所长吴荣钦,被依过失致死罪起诉。
起诉书内容指出,柳灿煌在担任机务处副处长期间,负责拟定普悠玛号测试计画书及分
册编订测试程序书等资料,并未将ATP远端监视系统列入验收检查项目,导致台铁局未能
发现远端监视系统未作动,因此在这次事故发生时,远端监视系统未能即时发现司机员
擅自关闭ATP。
台铁综合调度所所长吴荣钦为普悠玛号试车小组成员,理应对ATP远端监视系统是否确实
运作加以监视,但吴荣钦在验收时,未注意ATP远端监视系统未作动,也未将相关缺失列
入改善研讨项目。此外,2014~2018年,共有600多笔ATP故障纪录,身为主管却对于这
样的警示未曾闻问,导致远端监视系统形同虚设。
然而,台铁事故调查报告认为,普悠玛得标商日本住友商事株式会社和制造商日本车辆
株式会社,委托英国劳氏IV&V提供的维修、保养手册,相同物品有不同用词,导致台铁
维修人员误判,而验收单上,也没有将ATP远端监控系统纳入,让台铁根据验收单作业时
错失验收该项目,因此向日本住友商社求偿,但遭日商以“台铁保养没有做好”回拒,
台铁已研议提告。
普悠玛翻覆意外案因而引起国际关注,宜兰地检署史无前例,在公布侦结起诉当天,同
步发出英文版新闻稿,日本《朝日新闻》、《NHK》等媒体都到场采访。
知情人士透露,出轨当天在事故传出不到10分钟内,检调即赶到现场,进入事故的列车
上却发现,仪表版上的车速已归零、甚至相关笔记都遗失,为调查此案埋下另一个伏笔

政治意义:2主管遭诉,表明要台铁连带负责
根据检方公布的新闻稿内容,这次传讯包括被告、证人与鉴定人就高达340人次,逐一将
重点分成“超速出轨”、“为何无法掌控擅自关闭ATP”两个调查方向,才做出完成最后
侦结。
不过,检方侦结报告出炉后,除司机员外、仅2名台铁中层主管遭诉,台铁局前局长范植
谷、周永晖、鹿洁身等16人不起诉。除司机员家属无法接受,连普悠玛受害家属也质疑
,不起诉台铁高层官员、调查范围过小,没有真的追溯肇事源头。
据了解,检方很清楚只起诉3人绝对很难满足家属重惩的期待,“经过调阅普悠玛从201
2年进港后的所有试车、检测簿册,甚至还调阅日本福知山事故的鉴定资料,但最后也只
能依据证据办案,”律师廖芳萱分析,根据起诉书内容研判,超速翻车是事故主因,必
然会起诉司机;至于起诉其他两位中阶主管,与调阅廉政署的今年4月与5月的调查报告
有关,况且承办业务的基层人员经历近10年已经更迭多次,仅有这两位主管始终担任该
职务,事故原因加上过去负责采购验收,因此起诉两位主管。但从法律观点来看,采购
验收疏失是否直接会造成事故发生,还有待法官认定。
廖芳萱强调,这是造成18死的重大案件,社会关注度高,因此检方在起诉时,不可能只
起诉一人,只是根据侦查到的证据,“检方起诉了两名台铁主管,也有‘政治上的智慧
’,就是要让台铁连带负责,但办不了高官,恐怕是‘真的很难找到证据’。”
后续效应
官僚自保之道:关键文件“不签名”
然而,留下证据的被定罪,是法律的正义。但在官僚体系中,它有时反而是不义的证明

在台铁38年的台铁副总工程司柳灿煌(事故时为台铁局机务处副处长)以及34年资历的
综合调度所所长吴荣钦遭起诉消息传出后,多名台铁人士及专家为他们抱不平,特别是
他们口中“工作狂”、“鞠躬尽瘁”、“难得肯担责任的好长官”,几乎一致性“零负
评”的柳灿煌。
一名资深台铁人员对《报导者》表示,普悠玛号采购时,时间紧迫下,“当时所有高层
碰到普悠玛的会议就‘请假’,台铁又被逼着要赶快完成交车,只有柳灿煌愿意跳出来
承担(签字),没想到,这样的承担反而成让他揹上过失致死的官司。”
2013年普悠玛号加入营运后,立委段宜康就曾公开质疑,当时普悠玛出场时,台铁派员
到日本验收,指出100多项缺失,却依旧引进台湾;前台铁副总工程司李景村也曾出面爆
料,表示曾在招标时提出,普悠玛的横向加速度从0.3公尺每秒平方增加到0.8公尺每秒
平方,恐有安全疑虑,但却无法改变公司政策,因而选择退休。而这些内容在事发后,
台北地检署也主动针对车辆采购与ATP远端监视系统采购分案调查中。
一名和柳灿煌相识10年的台铁同仁形容,柳灿煌是对每一个细节追根究柢的人,即使同
仁不清楚,也会自己打电话去问承办单位,“他竟然会‘漏了验收ATP远端监视系统’?
我只能说,这真的很不像他的作风,况且当时还有第三方验证单位劳氏公司,也没有发
现ATP远端监视系统未作动等问题。”
另名与柳灿煌共事多年的台铁员工也指出,“柳灿煌是从台铁基层做起,当时在台北机
厂就是肯学肯做事的年轻人,才会备受上级肯定一路拔擢,他也很争气,所有关于车辆
的任何细节都钜细弥遗的讨论再讨论。”
行政院台铁体检小组成员、台湾大学轨道科技研究中心主任廖庆隆提到,现在台铁关于
列车的规范,几乎都是在柳的手上完成,这些制度化是以前都没有的,虽然柳灿煌是基
层出身,但对新观念与制定规范是很勇于任事,毕竟台铁有些人比较圆滑,“一到要签
字的时候都会不见,”只有柳愿意做。
但遭起诉后,不仅要面临未来司法审判,可能有刑责,一辈子奉献给台铁的人生都会归
零──根据《台湾铁路事业人员退休规则》,一旦褫夺公权,月退休金将立即撤销。
“谁签字、谁负责”,让许多被迫“为高层负责”的主管形同官僚体系中的“囚徒”,
而一旦出事,又让公务人员“不敢负责”的效应扩大。在柳和吴被起诉后,台铁“不签
字”的自保之道,雪上加霜。
人才焚化场:普悠玛案后“不负责”效应扩大
台铁内部人员透露,近来台铁主管召开购车的会议,会议纪录变成厚厚一本,各部门主
管纷纷要求把所有决策过程都写进去,就是避免普悠玛案被抓当替死鬼的类似状况再度
发生。一名台铁承办人透露,“完成的会议纪录呈报后,关于敏感发言,主管自己将他
的那一部分纪录都删除,让人傻眼。”所有人都担心,开会的会议记录、往后也成了被
起诉的“证据”。
“台铁局本部就像是焚化炉,送进来的优秀人才都会在这里化成灰烬”──这是台铁人
私下无奈的自嘲。因此多数人都是不想去当官,甚至是要长官千拜托、万拜托才勉强做
一阵子,很少像柳灿煌一样,从年轻做到老,10几年来的台铁购车与维修几乎都是由他
负责,这是他的徒弟和同事愤愤不平的地方。
这次遭到起诉的两人年纪都已经逼近退休年龄,台铁中阶主管年龄偏大、甚至经常出缺
许久,由副主管代理是稀松平常,资深司机员阿中(化名)接受《报导者》访问时一语
道破,原因就在于台铁是个“有功没赏、打破要赔”的地方。
阿中说,“近10年来考进台铁不乏一流大学毕业的高材生,宁愿留在第一线跑车,不愿
意轻易接手管理职务。”原因很简单,担任司机员虽然日夜颠倒、轮班跑车,勤务加给
就多出2万5千元左右,但被“拔擢”成为主管,可能就只剩3千元的主管加给,两相比较
之下,收入瞬间少了2万2千元,“万一业务出错可能像这次柳副总(柳灿煌)一样背上
官司,只有头壳坏掉才会想当主管。”
《铁道情报》杂志总编辑古庭维指出,这次遭起诉的两个主管,做事基本上都是拼命的
人,但这次事故带来的教训却是:“勇于任事不逃避的人出事,躲起来不签字的人全身
而退”,让原本就畸形的台铁文化更加扭曲。
便宜行事惯性:训练不扎实、纪录缺漏多
根据普悠玛事故调查报告,尤振仲事发前2个月才刚接受过区间车、太鲁阁与普悠玛号紧
急故障应急处理,及各型车留轫机不松轫(煞车系统)故障应急处理的在职训练,但仅
有参训签名,却没有测验成绩。
我们采访多位台铁司机员都指出,训练扎实与否是一回事,但担任调度副主任的尤振仲
连测验都没有,就太离谱,显示内部对于主管的要求并非一视同仁。假日人手不足、这
些二线备用人力又得上场帮忙、填补人力缺口时,严重的意外有可能就这样发生。
古庭维分析,从事故调查报告可以看出,包括通联纪录里面调度员对于空压机还是冷气
用词混淆,可能导致宜兰站上车的检查员无法立即找到问题所在,以及司机员在职训练
没有测验一事,都证明台铁在训练上不足之处。
宜兰地检署在调阅台铁各种关于普悠玛维修保养、甚至是训练过程的所有纪录,也发现
相同问题,对于各种签到、簿册纪录都不确实,很轻易就能找到缺漏的部分。例如事故
列车前一个车次的司机员,驶入树林调车场前就已经有“第8车空压机强制停止”的状况
,但该名司机员却没有将这件事记载在交接簿上;尤振仲接手该列车准备出发时,根据
下载的列车监视系统(Train Control and Management System,简称TCMS)数据,已经
充分显示“第1、8车空压机强制停止”,却依旧将这列有故障讯号的列车开出去执勤。
宜兰地检署在侦查过程中更发现,台铁文化里,对于车辆遇到故障问题时,第一线是自
己想办法解决,遇到无法解决多数都只是重开机,而不是上报检讨研究问题症结,所以
在事故调查报告中才会出现主风泵在事发前已经故障,解决方法不是想办法修好,而是
“重新开机就恢复正常”的离谱作为。
此外,司机员关闭ATP被认为是普悠玛超速出轨事故主要原因之一,然而,这已经不是台
铁司机员第一次擅自关闭ATP。2014年4月6日,司机员在台南后壁关闭ATP,司机员冒进
号志挤坏车站内的转辙器,差不到50公尺就会和另一列车对撞。
继续治标不治本:用“买设备”解决问题
这些都是内部人员训练、管理机制的问题,但台铁往住都以“添购设备”作为最后的结
案解决之道,永远治标不治本。
古庭维细数,1976年谈文事故造成29人死亡,1978年台铁装设列车自动停止警示系统(
Automatic Train Warning/Automatic Train Stop,简称ATS/ATW),是第一代“阳春版
ATP”;1991年造桥事故造成30人死亡, ATS/ATW故障,耗资31亿元换装ATP;2007年大
里事故造成5人死亡,因司机员关闭ATP,台铁解决办法是加装ATP远端监视系统,耗资1
,800万元;结果此次普悠玛事故后才发现,ATP远端监测根本无法连线。
果然,这次普悠玛新马站出轨事故后,台铁能想的办法又是要找中科院合作,耗资2.8亿
元加装“限速备援系统”,确保ATP未启动时,能限速60公里以下。原本已经叠床架屋的
系统,又多一道关卡。
不断以设备解决问题,而人员训练、人才培育,却避而不谈。结果买的设备,甚至不知
道怎么使用、甚至买了什么都弄不懂;驾驶、维修又更添复杂性,反而让无形的人为风
险增加。
积弊解法
改革台铁应入施政清单,根本性翻转公务体系
古庭维强调,台铁总是碰到人为问题就想办法加装系统来遏止,装远端监视系统、限速
系统,“但开车的终究是人。”从训练不足、对于专业术语不熟悉、应变能力不足、在
职训练后却没有测验等等,都凸显“人的问题”没有解决,也未落实风险管理意识,给
台铁再多预算、增购再多系统设备,问题依旧还在,只是下次负责、背上官司的主管换
人而已。
行政院体检小组成员、中山大学财务管理学系特聘教授张玉山就直言,台铁公务人员是
“资位制”,做得愈久领得愈多,不论工作绩效均可逐年晋升,长期导致年资重于绩效
,是台铁内部绩效无法提升的主因;体检小组也确实点出问题所在,只是这牵涉到行政
院甚至是总统府的决策,愿不愿意将改革台铁放在首要施政清单中?否则光靠交通部与
台铁,很难翻转人事任命制度问题。(了解台铁“资位制”如何造成问题,请看〈台铁
财务失速列车:1人当2人用,每天一开门就赔400万〉)
“多做多错,少做少错”的公务体系的根结,让公务人员变庸才,张玉山认为,这不只
是台铁的问题,所有国营事业都有类似状况,如何根本性改革文官体系的沉疴,得仰赖
执政者的决心。
7月底,交通部与台铁分别召开考绩委员会与考成委员会,其中,尤振仲以一大过两小过
并废除铁路列车驾驶执照,等于宣告其终身不得再驾驶列车。另外,也对3名台铁前局长
加重惩处,范植谷一大过两小过、周永晖两小过、鹿洁身一大过一小过,提升内部惩处
,回应外界质疑与压力。
交通部长林佳龙接受《报导者》专访则指出,“如果确实有疏失,不能说是倒霉,”普
悠玛悲剧确实是台铁系统整合有问题,每个环节都有漏洞,“刑事责任由司法调查,我
也想改变这样得过且过的文化,所以重新启动行政责任调查,第二波惩处让3个局长都加
重处分,官位愈大、责任愈大,当然有督导不周。我也不喜惩处人,但是错误发生后,
如果大家都要自保、最后就一起沉船,会失去就更多。”
普悠玛事故行政惩处及刑事究责层级表
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备注:
这篇还没人贴过,又过了一年,看看有什么变化。

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