[请益] 休假天数疑问

楼主: lin2492 (樱京冢丈)   2023-12-20 22:17:17
各位前辈好
小弟兵役年资一个月,上榜后受了一年训并于111年3月开始服务,今(112)年因服务未满一年拿到6天假,明(113)年照人事说法因为休假年资总共是2年11个月未满3年所以是7天假。
但我自己原本以为法规里写的“第三年一月起,依前项规定给假。”是指第三年就视同我服务满两年,那再加上受训那一年我的休假年资就满3年了能拿到14天假...
请问各位前辈是我理解错误还是说有机会跟人事讨论呢?
感谢!
楼主: lin2492 (樱京冢丈)   2023-12-20 22:24:00
补充说明:113年的休假天数是参考早我一年进来且也受一年训的同事今年的休假天数
作者: qoojason (好想赢韩国)   2023-12-20 22:28:00
兵役1m+服务1y10m +受训1y =2y11m没错啊?
作者: wolfman (鸡排饭加蛋)   2023-12-20 22:28:00
年资满3年后的隔年开始才有14天
作者: qoojason (好想赢韩国)   2023-12-20 22:29:00
没有什么视同满两年,就是以实际在职月数+兵役去计算
作者: Shiver705 (真姬我老婆)   2023-12-20 22:30:00
实际就刚好没满3年啊
楼主: lin2492 (樱京冢丈)   2023-12-20 22:32:00
了解,谢谢大家!
作者: qoojason (好想赢韩国)   2023-12-20 22:32:00
在职月数的计算,只要当月有一天有上班,就算休假年资有一个月进来了,所以你参考同事的案例不会那么准确
作者: patri0052 (patrick )   2023-12-20 22:58:00
看ecpa 帮你算好了…
作者: ntnusleep (虫虫虫)   2023-12-20 23:43:00
111年及格任用是第1年、112第2年、113第3年第三年一月起,依前项(7条1项)规定给假。服务满3年,第4年起给14日休假你休假年资未满3年,所以不是14日的休假是服务满一年,第二年起给休假七日附带一提,1月及格任用的直接适用第7条第1项之规定
作者: BDG (毕帝姬)   2023-12-21 00:33:00
休假年资是以月不重复计 刚好少1个月 是真的蛮亏的
作者: ntnusleep (虫虫虫)   2023-12-21 00:36:00
之前有一个解释是军职以役期或折算之役期计入休假年资
作者: hank7218 (迷途小书僮)   2023-12-21 05:58:00
这已经是我觉得最白话的规定了...
作者: j2392553 (杰克大人)   2023-12-21 08:36:00
规定是写:服务满三年者,第四年起,每年应给休假十四日公务人员请假规则第7条第二项写的:第三年一月起,依前项规定给假。不就是指按照上面第一项的规定?

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com