在脸书的公务员社团
看到有人在讨论考绩
留言有人说他不缺这半个月考绩的钱
每年都所有的假请光光
真的有这种人？
我自己是连病假都不大敢请啦.....
作者:
ncnuboy (无)
2021-12-03 22:30:00以前的机关就有这种人，还不只一个！所以几乎只要不请事病假的人都甲等！
楼上这样很好啊 我们机关是一堆人只休10天以内 所以乙的也没什么在休的 轮到或运气差刚好年底有小出包被记住、印象属于表现不怎样那群
作者:
Rayless (明心见性)
2021-12-03 22:56:00蛮多的吧...整个多出35天假...
作者:
jjer (CCC~)
2021-12-03 23:11:00事情就留给放不下的人做，以后混的人爽到死，认真的人操到死。
作者: rainy1022 (rainy) 2021-12-03 23:13:00
求解没医院的诊断证明，病假如何请好请满？
作者:
BORAIN (EDWWW)
2021-12-03 23:34:00两天以上才要诊断证明
你不请一个月加到5 60小 科长还是给你乙阿 我后来都用力请
作者: knml (法师) 2021-12-03 23:38:00
很多人这样请啊，机关里面已经当作常态，也没有人会说什么股长搞不好还觉得很好，考绩很好打，也没有人会叫
简荐委制 至少一年列甲等二年列乙等 才能升职等每年都事病假超过14天 应该会第一职等年功俸最高级退休
作者:
potabaw (.........)
2021-12-04 00:27:00半个月才多少...宁愿拿乙请假不用跟主管阿公阿嬷的
事病假敢请好请满的话真的很爽 不吃亏 我现在还只敢请10天 考绩又不一定拿甲…
都有七等万年食乙兽，事病假请到不够，还拗机关给公伤假，不给还去局长室闹到给，然后再请扣薪事假（摊手
作者: patri0052 (patrick ) 2021-12-04 07:43:00
只敢请七天事假不敢请病假…
作者:
gex3213 (我想長高)
2021-12-04 08:02:00我是只敢请休假的那种人QQ
作者:
uco330 (向雨祈祷)
2021-12-04 08:14:00我今年特休都请完了 但是事假我们科长不给请 @@
作者:
roy147yo (デラ・モチマッヅィ)
2021-12-04 08:36:00病态的公家单位 强休天数没请完吃乙的人还是很多
作者:
ru88atgs (=^______^=)
2021-12-04 09:17:00感觉也是看机关风气。
我觉得事病假请满本来就是政府给的权利，不给请去闹很合理，但是如果无理由的公伤假去闹，那真的太超过了
作者:
sssn1 (洛克)
2021-12-04 10:10:00每个人追求的和给自己的标准都不同 合法合理其实没不行@@
作者:
sssn1 (洛克)
2021-12-04 10:11:00考绩被打乙他甘之如饴也就好了 被打甲然后被同事排挤也是他自己要面对 总之都是个选择XD
作者:
aguey (aguey)
2021-12-04 10:21:00可以查一下今年居家办公状况……
作者:
tt6380 (simst活该被女友甩 好爽)
2021-12-04 11:39:00有些人喜欢每天有地方去 却不缺钱 这种人真的遇过
作者: MarXXXX (der Abgrund) 2021-12-04 12:21:00
做到肺炎住院 就不用想那么多了
喜欢每天有地方去 却又用事病假不想去那个地方 矛盾= =
作者: iamnita (小D) 2021-12-04 13:01:00
做的住院就不用担心考绩了
作者:
sept1 (sept)
2021-12-04 13:27:00想也知道值得 但敢不敢
而且换个角度想 你事情做得完不影响他人 自己假请光主管保乙给你 其他同事还要谢谢你 因为你固定拿鸭子此外 公教很多卧虎藏龙 放假可能的效益远高于上班就有认识的请假去排队 现在赚150了 只花了半年对于这种人来说 拿乙等根本不算什么
作者:
brella (府城严选臭懒趴)
2021-12-04 14:04:00财富自由
作者:
maniaque (maniaque)
2021-12-04 15:22:00说到把事病假修到完?? 下一篇文章不就是了???
超多好吗….整年做的要死拿乙，跟请事病假拿乙，你要哪个
作者:
railman (大鲁蛇)
2021-12-04 16:52:00应该要像老师一样保甲 除非有过失
作者:
bettyuu (Sara)
2021-12-04 17:16:00本机关老屁股一堆这样
作者:
chungrew (work hard, play hard)
2021-12-04 17:30:00敢乙等，那你就是最大啊 请好请满
作者: patri0052 (patrick ) 2021-12-04 20:28:00
恶性循环啊 拿乙请光假 因为你请光假所以拿乙你的主管会讲得像你没请就是甲 实际上还是拿乙
79%拿甲 拿乙的机率蛮大的 确定拿已就请好请满吧
作者:
jjer (CCC~)
2021-12-04 21:27:00身体拿甲比较重要，成就感会害死人
作者:
Terrn (倪福德加油!!!!)
2021-12-04 22:40:00身体健康真的比较重要!
算升职等跟卡职等一路到退休的本俸差距吧 只差半个月?
作者: ucherey 2021-12-05 00:03:00
到哪都是装笨装死的爽爽过，认真的操给你死啊，这整个制度就是鼓励打混，反正总会有自尊心强的扛业务
作者:
fj80621 (给自己的那一天)
2021-12-05 01:34:00健康最重要
当事人敢请、长官也准，也没有什么好惊讶的、这种人很常见啊～
作者:
longley (澳洲大袋鼠)
2021-12-05 11:57:00当公务员当到连病假都不敢请 真的不如去科技业当作业员
作者:
talenthun (我要当宇宙第一大善人)
2021-12-05 12:16:00就算考绩甲多两个月，还是输国营太多了，所以有病还是要请啦。
我们单位分工明确，请假长官没在管，自己份内事情能做完就好
作者:
bbb1564 (禽兽大大)
2021-12-05 13:08:00职等低 不缺这半个月 所以都请满XD
作者:
doggov (狗政府)
2021-12-05 13:17:00只要按照规定合法请假，有何不可？每个人有自己的需求，他追求生活品质，你追求甲等升迁，长官考绩也很好打，反正他固定帮你吃乙了，你要感谢有这种人存在还有，常请假的人可能有不为人知的需求，家庭因素、健康因素...等等，有时候表面也看不出来，就跟坐博爱座一样，没什么好批判的啦，合法就好
作者:
eric6789 (gogogo)
2021-12-05 15:20:00推doggov大，观念正确，尊重差异需求！
作者:
amy123 (ha!)
2021-12-05 16:15:00请假也要主管准假呀
作者:
maniaque (maniaque)
2021-12-05 16:59:00太多人以为假单丢了,就可以不出现,完全视请假规则无物
作者: patri0052 (patrick ) 2021-12-06 00:21:00
但坦白讲 我到目前三个单位还没看过有人请病假的请病假还被问东问西 不是还有事假吗 没补休 休假了？
作者: wowilan (娃依岚) 2021-12-06 00:32:00
推dogdov
作者:
goshfju (Cola)
2021-12-06 09:12:00该请就请 拿个乙又不会怎样
作者:
aimgel (aim.gel)
2021-12-06 23:03:00半个月（15天）薪水 当然事病假请好请满划算啊
作者:
Rayless (明心见性)
2021-12-07 07:53:00蛮多的啊，但能将这种做法发挥到淋漓尽致的，是资位制
作者:
IamHunk (happy~)
2021-12-08 13:08:00看单位风气
作者:
zzff92 (djaslkjfldsj)
2021-12-09 07:07:00推某楼讲的 资位制不靠考成升等 年年爬一级 如果不在乎半个月 真的是无敌了 可以摆烂摆到难以想像的地步
作者:
ihero (殉情未死)
2021-12-09 10:45:00没请还是乙
作者:
lucifa38 (梦中与谁相见)
2021-12-10 09:50:00推dogdov大 尊重需求 同中求异 想乙就乙
生病请病假，有事请事假，这才是合理的吧？用有没有请到事病假当拿乙的依据才不正常吧！
之前工作分配，爽事都给别人，今年的我决定摆烂，觉得真是轻松多出时间研究股票，半个月薪水一下子就赚回来了
作者: momoko5116 (养生蛋卷) 2021-12-21 15:20:00
看单位的吧 我就请好请满啊 有时候太容易生病又没休假就请病假 一请就只有乙等 我当然把他请完 反正事情做得完