[请益] 执行公务过夜问题

楼主: yasorcerer (囧兴~)   2020-10-28 20:33:18
这几天遇到差勤的问题想请教一下
原本预定三天的行程是这样
第一天载着工具设备移动 台北->恒春(住宿)
第二天 恒春->目的地执行业务->恒春(住宿)
第三天 恒春->台北
但是
第一天 车子在开过高屏溪 在高速公路上失去动力 这时候大约三点
当下报告科长跟连络秘书室 说明现在状况
在路边等待指示的时候 试着发车 有动力了 可是还是有警示灯号
在秘书室的指示下前往最近的维修厂检查 判断维修需要4天
业务执行显然不可能
跟科长报备后 打电话通知原订旅馆取消 紧急找寻附近旅馆(此时约4点)
打算隔天回程
入住旅馆后 科长连络说人事有意见
说如果判断业务无法执行 应立即返回...(此时约5点半)
也就是说 这天的住宿费不能报 并且第二天应该要正常上班 不能到要请自己的假
这人事的判断.. 真的是这样吗?
也太不合理了吧 第一天虽然只是移动 但应该也属于执行业务的一部分吧
不能完全说没执行到业务阿
而且知道车子不能马上好的时候 已经4点了
要在屏东的我们回程? 当下光是要我们从保养场到其他地方都是问题了 有没有搞错??
想请问人事的处置是正确的吗 ?其他单位也是这样吗?
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事情的后续是科长
动用他各种人脉
于第二天 一大早回到保养厂拿着工具设备 进行原订业务
第三天又再拜托人 到旅馆接送我们到最近的火车站
作者: BlackCoal (居士隐埋偏仕)   2020-10-28 20:36:00
你们是不是在执行业务,应该由业务单位决定,不是人事可以自行判断的问问看你们人事,从保养厂到左营高铁的交通支出,回程高铁票,以及从五点半到回到台北车站的加班,是否可以报?
作者: wave1et (百分百殖利率)   2020-10-28 21:23:00
就上签给机关首长,请人事列席,请人事明订规则如果车子是机关的,顺便请管理单位列席!其实人事判断没错阿,当天你可搭高铁返回,这是你做得到的事情,跟合不合理是二件事!保养厂在深山吗?没公共汽车可搭吗?这情境你一定理亏的建议你换个讲法,从保管设备切入,没办法立即回程论述,比较合理!
作者: j6ru04jo3 (ㄆㄆ~)   2020-10-28 21:36:00
人事总处电话打起来
作者: wave1et (百分百殖利率)   2020-10-28 21:36:00
问人事,是不是可以把设备丢在那?人先回来?
楼主: yasorcerer (囧兴~)   2020-10-28 21:38:00
谢谢大家 总结就是人事要求回程是应该的 但是我们可以报加班跟高铁
作者: BlackCoal (居士隐埋偏仕)   2020-10-29 00:41:00
加班和高铁能不能报要问人事和主管,有些机关还得签准
楼主: yasorcerer (囧兴~)   2020-10-29 00:51:00
我们单位高铁要签 应该会准 因为回程实际坐台铁 花了7个小时 才回到单位wave大的建议冷静想想很对 当下只愤怒人事的要求太不进人情 反而应该想想无法立即返回的理由
作者: segio (初华)   2020-10-29 08:30:00
就人事的观点本来就会要你提出合理无法立即返回的理由..

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