代PO
各位前辈好，去年普考上榜，今年地特三等上榜，
因为目前实务训不占缺的关系休假年资必断，
加上工作地点距离相差稍远，故预计3/31到新单位报到，
但若没有太大影响，离职日想压3/26或27，
给自己多一点时间处理杂事。
想请问：
1、中间几天的公保年资应该会断掉，
除了那几天若有意外的话没有公保给付，
还有什么差别吗？
2、公退也是少算几天而已？应该没有太大影响？
3、是1到3月的年资跟7月底合格后的年资会并计，
明年就依比例有特休吗？
4、除了上述外，是否有其他影响？
先谢谢各位不吝指导解答！
作者:
tree724 (驿丰~我要让你举世闻名!)
2020-03-05 20:13:00好像都不会建议中断吧 可以最后几天请假阿 ~
因为新人几乎都没什么假，现在这个主管给请事假的机率也不太高。
作者:
bower1025 (bower1025)
2020-03-05 20:23:00病假请起来
作者: shomin5566 (小明❺❺❻❻) 2020-03-05 20:31:00
跟主管不好吗
作者:
p101422 (哇!)
2020-03-05 20:58:00都要走了事假把他请光啊没问怎么知道
主管很菜难沟通，叫不动其他人，被凹到爆炸。主管不想给我走，请事假他不同意也没办法？
好，我会请请看，谢谢各位前辈，大概请几天算合理啊然后还是想问一下如果不给请的话，本来的问题解答
请问3/31报到日怎么来的啊？有公告何时可报到了吗？
作者:
maniaque (maniaque)
2020-03-06 09:18:00你会有一张国保帐单.....
作者: shomin5566 (小明❺❺❻❻) 2020-03-06 09:23:00
国民年金会来找你
都要离职还不给请事假是多脑残多赚几天薪水也好啊 另考怕屁
作者: tranquilest (peace) 2020-03-06 11:30:00
楼上，原po今年未满6个月没另考吧
他如果事假不同意我似乎没办法？请两天搬家应该不过份？
作者:
uqice2 (Lighten)
2020-03-09 10:33:00之前情况跟你一样，有请一天事假，1月到3月的会直接不算7月合格后才算喔