—-11/16最后更新—-
感谢版上各位先进的宝贵意见，目前事情经确认已依法办理，由于事情经了解后发现原文
内容有需要修正之处，因此标题及内文我有一些修正，最后感谢大家的帮助，祝福各位工
作顺心、身体健康。
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某团体因违反办法规定（主管机关为直辖市或县市政府），依法应处罚锾，并限期改善，
但是长官指示先让该团体进行限期改善后再行检查，若期限到期仍未改善再依法处理。
我的问题是：
1.法律明确指出若有缺失应命限期改善，同时亦须针对缺失处以罚锾，长官先给予该团体
改正机会，等下一次检查时再依照现场情形决定是否裁罚，这样做可以吗？
2.长官是表示说因为我们机关并非主管机关，没有裁罚权，叫我用电话跟上级机关通报后
就说这样就没有我的事情了，请问长官说法是否可信？
3.由于全部过程都是使用公用电话进行联系，完全没有纸本资料，想请问是否有其他可以
自保的方式？

到调查站自首,不要给你家政风赚业绩反正顶多一辈子乙等....还有,你有真的看透法规吗? 真的只有立见立罚??真的行政罚法里面的条文都背得滚瓜烂熟使用的毫无窒碍?你行政程序法跟行政罚法,这两个关键法有唸熟吗???不然,不管你选择哪种,都可能会先死欧....

前两篇新闻不就是案例了吗

图利是他有给你好处吧 你这顶多就是不作为 失职

楼上不要乱讲....只要是公务员明知故意 违法 他人获利 三因素合乎就是图利

直接发函给上级机关

办法的源头是哪个法？先看那个法有没有不罚锾的空间 没有就依法办理 有的话就打电话向上通报并上签给上面的决不要傻傻的替人扛了

签上去会政风

我好奇的是这违规行为中你到底是担任哪个职务？纯检查后上传检查结果？或是不小心看到非自己部门管辖业务的违规？

上签

8楼说法不太正确，“图利”是图自己或他人的利益都算是

问外县市或外乡镇区等相同职务的人啊

你要先确认你们机关有没有权力要求对方改善及处以罚锾，如果那是你们上级机关的权责，那你们主管也没说错啊

打张电话记录表签上去吧

虽然法规白纸黑字写在那边,行政裁量空间还是有的行政裁量可以从严,但是严格的行政裁量结果不保证解决问题. 反而严格的行政裁量以后,能够做事情的人或厂商不想理机关时候. 实情推不动时候,谁倒楣?　　　　　　　　事这跟择偶标准过于严苛的台女相像,随着时间过去成为剩女如果是外在条件很好的女生,标准严苛自然没话说,严苛标准是为了打发掉低等的苍蝇.眼前是连苍蝇都没几只的状况把苍蝇打死就没苍蝇了.连苍蝇都没有的台女只好当剩女了

柯屁:公务员不可依法怠惰，怎么可以限期改善，直接罚了

很多公务事情不做事比做一堆事浪费公帑好多了。

8楼不懂不要乱教

建议如果真的已经确定违反，就先罚吧！真要做人情，就后面放台阶，想办法让行政法院驳回你的处分。

说真的,能够不露痕迹的图利手段,真的很多啊....楼上有点出来一些了,怎样操作就另外是棉脚

感谢各位前辈给予宝贵意见，我也征询过公务界大长官意见，目前事情已依法处理。

立法从严执法从宽并不少见 但会当成把柄被拿来弄人 不可不防

新竹地院99诉79 最高101台上4267 供参 看看新竹环保局基层公务员怎么做

学到了

图利重要的构成要件这边都没人说到耶XD图利罪这么重 你以为很容易成立吗 XD

是不是有人追不到女生在悲愤啊

我发现因为很多人的图利观念是从政风、检调宣导而来，但真的要学习把法当工具，还是要去学些法理，啃判决。毕竟这些人不是法官。

图利罪看的是主管或监督事务，不限于主管机关喔，下级机关如果有查报权责却故意不查报，还是可能构成图利罪。或换句话说，有裁查报义务而怠为行使，可能构成不作为图利犯罪。要自保就是书面写出来，陈核前后都要记得留底，不然出事长官第一个推你出来扛

新闻才刚报一个只是不忍开罚单就被图利起诉的

翻法条跟长官谈，他如果坚持就请他找别人办不然弄到会政风大家都麻烦