代po
请问各位前辈
想请教有关薪资的问题
机关内许多职员从三月份到五月份加班费、出差费、值班费皆延迟未领
打电话到出纳，得到的答案都是人事室公文还没下来，导致他们无法发款
如果只是积欠一个月就算了，
从三月到现在为止积欠金额大概有两三万
不知道有无任何管道可以获得解决呢？
感谢

找上级机关反应阿，真找不到就丢苹果日报，之前后就看报纸就好了，但是不发的真正理由是什么?

苗栗吗…不过五月的还没给正常…

推论可能是苗栗？

有些人事就是会拖...

人事室公文??怪怪的

怎么不问人事?

来这边问有什么用?

只有我觉得拖2个月算正常的吗？

人事不省人事囉

有加班费？

应该是某县市没钱，人事应该也没拿到钱，请不要刻意迁拖

没筹到钱吧...人事干嘛拖这种事

呃...就是有人事会拖，我们家根本不缺经费，但差旅加班就是会拖

上次遇到其他机关的人事 现在还有单位在用纸本算薪资真是惊呆了 每个机关都有自已的问题吧

确实有用纸本算的

新竹地院吗 哈哈 过去两年我在那里时 曾经连续四五个月没发

不是欠原薪水，觉得还算正常！

苹果爆料

加班费、差旅费，并不是薪水，没积欠问题，只是没照你的意思发给你而已

楼上不要讲干话

加班费还好吧，反正没出纳的事啦

厂商：了解我们交货三个月后才拿到钱有多干了呴

我们有阵子只要找不到公文就去人事室找，还好有问题那个人终于调走了

怎么不问人事？

我们机关也有这个问题，人事科员请生产假，差旅费、加班费，甚至考绩奖金都迟延，也跟主管反应过，仍然没有下文啊～～

我们家的超勤加班费晚个一天发就告到总统府去了

我的薪水之前积欠5个月，还被长官呛不爽不要做

只有我觉得很像还好吗...另外程序上出纳之前是会计吧?各机关问题不同 像我们机关交通费或加班费的发放时间其实是会计跟出纳两方科室的共识 不见得是人事单一的问题