黄国昌质疑官愈大考绩愈好？铨叙部：高阶表现较好
2017-11-08 13:36联合报 记者周志豪╱即时报导
公务人员考绩制度僵化屡受诟病，时代力量立委黄国昌今天在立法院司委会质疑，公务人
员一职级不同，简任高官考绩甲等比率远高于荐任与委任人员，委任人员考绩更长期在均
职以下，质疑高官欺负基层行政人员，还是系统性基层人员表现就比较差？
铨叙部长周弘宪表示，考绩乙等不代表工作绩效表现就不好，“乙等表现也是良好”。周
也坦言，高阶人员“职责程度与工作表现各方面”，都会比较好。
黄国昌今天在立院司法委员会表示，现行政府公务体系劳逸不均、考绩失灵，有些公务员
过劳死，有些人上班却在养鱼，质疑考绩能反映工作表现？
黄国昌更指出，从2006起至2015年止，全国公务员年年考绩甲等人数都占总体公务员人数
的75%，这样的僵化考评，根本是欺骗社会，目前公务人员考绩制度已经成为形式平等的
腐败制度。
但离谱的是，即使全国公务员75%考绩甲等，但其中多数却集中在简任高官。
黄国昌举例，中央政府近几年简任高官考绩甲等人数高达93%、乙等7%、丙等0.2%，荐任
公务员考绩甲等77%、乙等23%、丙等0.1%，委任基层考绩甲等只有67%、乙等32%、丙等0.
3%。
再以地方公务员来看，黄国昌说，近几年简任高官考绩甲等人数更高达96%、乙等4%、丙
等0.1%，荐任公务员考绩甲等73%、乙等22%、丙等0.1%，委任公务员考绩甲等68%、乙等3
2%、丙等0.3%。
黄国昌质疑，这样的考绩分布状态，基层公务人员只有心寒，难道简任高官表现特别好，
考绩甲等比率高出荐任、委任公务员，所以委任公务员每天都在混？
考试院秘书长李继玄表示，考绩公不公平要看用什么角度界定，但基本上都采综合评实，
以实证主义态度处理。但李仍承诺，去年到今年都在忙年改，立院下会期前会提出公务员
考绩制度改革方案。
周弘宪则说，公务员考绩评核，都经过考绩委员会，要改的是制度部分，实际运作各机关
考绩委员会与首长核定实是公平。
https://udn.com/news/story/6656/2805184?from=udn-ch1_breaknews-1-0-news

考绩制度改革方案...是说强制吃饼时代来临了吗

厂厂

应该是让高官吃丙

立委的考绩呢？....

高阶人员工作表现比较好 感觉跟我在平行世界@@

高官表现好 政府就不会那么烂

考绩应该分简荐委分开打才对

废话 官官相护

改革成高官甲等100%吧

中高官有权力打考绩, 先把低中阶承办人的考甲比例压低之后自然自己拿到考甲机率就高啦

所以才那么多肥猫呀

好好好

动动嘴巴就甲等，下面的人过劳还只有乙，果然很优秀

依官等抓75%

高阶表现好，呵呵，果真是一将功成万骨枯

应该开放基层评主管，人民评民选公职人员的制度。

立委跟考试院铨叙部联合夹攻基层，让基层准备吃饼？？

开放到像老师的高比率不会

还不是你们限制甲等比例

没有基层打拼，哪有高层的成就，政绩是喊喊口号就会出来？

基层养鱼的也不少，揪团购大剌剌的送货到办公室的怎么不提

分开打啊，对了，老师也要一起75%才对。

主管职跟非主管职要分开打才公平

只能嘘了

高阶的智障一堆，表现好，关系好吧

因为发现这个弊端，我们决定提案下修甲等到50%，只要让高官跟基层一样惨就可以让委任觉得幸福惹<---年改的概念

高官摆烂一样甲等无误。

这个政府会提高基层甲等比例吗？大概只会把所有人弄得一样惨吧

再吵三十年也一样

乙等表现也是良好，那甲乙是在分杀小

问：高官的考绩是谁打??

教师笑而不语

公务人员之考绩，除机关首长由上级机关长官考绩外，其余人员应以同官等为考绩之比较范围。

老师教官100趴

为什么公务员不能跟老师一样万年甲~不然就是讨论老师乙等的制度也不错

废掉这种无聊的比例考绩呀，垃圾时代力量

事情都底下做 考绩都上面好

哈哈

呵呵

呵呵，以后基层都养鱼好了，主管自办工程

上面明明最多废物

就怕最后只是走关前院长的降低甲等扩大乙丙的老路,时代很可能走这个方向争取选票,那gg的还是基层公务员啊,公蛤蜊万岁!!!!

如果开放下属评上级 那上级拿丙的比例应该破8成...

限制比例本身就不是照实打了 一样好有的甲有的乙!

高阶比较会收买

为何老师能年年甲？ 公务人员75%真的太硬(基层实际更低)，至少也该拉高到85%比较合理。

教师考绩会同侪互评比较高级 只要乡愿一点 闭着眼睛把不适任考甲也是做得出来 反正现在不适任调查都委外丢给专审会

羡慕老师年年甲，一下子顶天

官官相护

看到拍马屁的狗做的不怎样拿甲就觉得不爽

真的是官大学问大

看背景靠山吧！我那同事这么烂办事效率差，还不是考积甲等，看。考积有什么用

跟前党部主委说这个？没改机要职算不错了啦

果然是官说出来的话

从铨叙部长开始打乙等好了 落实铨叙部乙等比例75#所%讲干话的垃圾

高阶内

支持双向考绩，学生都可以评教授了，哪有长官烂不能讲的？

关系好每年甲

公部门最不公平就是业务职责 没有按照薪水职等分配

乙等也是表现良好这种干话都出来了

丙等法院才有介入余地，乙等有人告赢的吗？没有

支持双向考绩+1

我只确定越改会越惨而已 以后可能乙等常态了不管几职等 大家都是乙等 特殊情形才有机会甲等

推国昌说的好

国昌这种质询我看是替降低甲等扩大乙丙铺路吧结果委任基层甲等没提高 反而中高阶甲等都下降

考试院可以废了，讲废言，高阶官表面表现很好，马屁拍的好