[请益] 请问休假年资及考绩的问题 KINILAKE PTT批踢踢实业坊

[请益] 请问休假年资及考绩的问题

楼主: KINILAKE (风筝) 2014-08-31 10:52:24

想请问各位先进有关休假年资及考绩的问题
背景:
100地特四等考上
在101年3月28日到职
102年地特三等考上
103年3月31日在原单位离职并到新单位报告
四个月实务训练在八月底期满(因中间有请娩假)
请问:
1.请问休假年资及退休年资是否能并计?
2.104年是否有七天的休假?105年满三年，是否有14天的休假?
3.103年是否有另予考绩?如果有，是以多少薪俸计算呢?
谢谢大家

作者: ptolemy2006 (PTO) 2014-08-31 12:19:00

2015才有7天，2017 14天上面回错篇SORRY

作者: Susanmin (苏珊) 2014-08-31 13:32:00

1.可2.是3.有以三等薪水计

作者: vic2k5 2014-08-31 14:34:00

没另考，实务训练期满要在七月底以前才有

作者: Susanmin (苏珊) 2014-08-31 14:55:00

若原Po是3/31离职同日报到就有另考啊 7/30期满7/31先予试用半年12/31五个月又一天算半年合格实授

作者: juneday (juneday) 2014-08-31 15:00:00

内文有写8月底才期满

作者: Susanmin (苏珊) 2014-08-31 15:00:00

这就是3/31报到和4/1报到的差别咦那就真的没另考了

作者: letumvelvita (小ㄡ) 2014-08-31 15:20:00

可惜了因娩假延后期满以致今天没另考了

作者: nldwmg (梧桐夜语) 2014-08-31 20:14:00

没有另考少了一笔考绩奖金...

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