Re: [爆卦] 阻挡开放低薪外籍白领的最终行动准备!

楼主: A6 (短ID真好)   2020-10-27 09:04:45
※ 引述《A6 (短ID真好)》之铭言:
: ※ 引述《Fant1408 ( )》之铭言:
: : 大家都知道
: : 就在这个月底 马英九将透过行政命令将大幅放宽低薪的外籍白领进到台湾
: : 到时候我们的饭碗可能不保 薪资可能会继续压低
: : <[爆卦] 紧急!本月底即将大幅开放低薪白领外劳!>
: : https://www.ptt.cc/bbs/PublicIssue/M.1451912144.A.643.html
: 经过努力的抗争之后
: 政府给出了更宽松的政策
: 就问你们 怕不怕 XD
: 大松绑!外劳工作6年以上 可永久居留
又经过了两年努力
现在又要开放免经验的外劳来台湾抢工做了
而且还不是低薪 是实习薪
少子化理工系所招生断崖 科技业要开放外籍生实习 政院拟以行政命令“开小门”
4.完整新闻内文:
中美贸易战带动台商回流,但台湾就业市场却面临“抢人”大战。据了解,在美商高通等
国际大厂来台设立研发中心,引发国内半导体业者人才流失疑虑的当下,台湾高教体系理
工科系学生因“少子化”大幅减少;为解决人才缺口,行政院最近重起炉灶,准备以行政
命令方式,开放国外理工科系大学生来台实习2年,然而该政策3年前曾在立院胎死腹中,
如今闯关命运难料。
中美贸易战让台商大举回流,“台商回台3大方案”金额突破1兆1000亿元,由于美国未来
10年针对5G领域的科技围堵已成形,民进党政府趁势推动“半导体A+计划”,若外国半导
体领导企业来台设立研发中心,政府将提供5成的研发费用补助;未料这项计画却引发国
内半导体业者的反弹,联发科、日月光、台积电等业者共同向政府表达关切,担心将进一
步造成国内人才流失。
理工生受少子化冲击 审计部:人数减少幅度达近22%
根据中央108年度总决算报告,台湾过去10年因“少子化”现象,大专院校理工科学生人
数大减,科学、技术、工程及数学(简称STEM)学生人数,从50万人缩水至39万人。
审计部报告指出,欧美国家因应未来5G与AI人工智能时代来临,目前都将STEM高等教育人
才列为重要教育政策。相对之下,台湾高教体系过去10年,STEM相关领域学生人数减少幅
度高达21.99%,比高教学生总体人数减幅足足高出3倍;技职科大因为餐旅、观光、设计
等科系招生人数增加,导致“资管、电子电机等工程科系停招或转型”。
而国发会“108-110年重点产业人才供需调查及推估”报告显示,台湾STEM相关领域人才
供给不足,“已影响相关重点产业发展”。
外籍生免工作经验、来台实习条件松绑 政院欲修揽才专法 
然而,在企业界殷殷期盼下,行政院最近又将启动《外国专业人才延揽及雇用法》修法,
其中最关键的部分,是取消全球前500大学外籍毕业生“2年以上工作经验”之门槛。换言
之,全球前500大学毕业之外籍生,未来无需具备工作经验,即可受雇于本国企业。国发
会官员强调,“前500大学毕业生,全世界都在抢,台湾实在没有必要订定工作经验的限
制。”
另外一个争议比较大的,则是“外籍生来台实习”的松绑。由于近年新南向国家学生来台
就读过程,竟发生私立大学与外劳仲介业者挂勾,外籍生沦为廉价劳工被企业剥削的情形
,让“外籍生来台实习”立法过程,被质疑可能重演“假实习,真打工”的流弊,相关条
文立法过程被删除。
有鉴于于3年前立法过程的“功败垂成”,国发会这次准备以“暗渡陈仓”的方式,透过
发布行政命令方式放宽。
理工人才缺很大 国发会建议扩增招生员额、放宽师生比
10月15日,行政院院会讨论国发会陈报“关键人才培育及延揽战略”报告,国发会副主委
高仙桂在会后记者会上表示,根据国发会“重点产业人才供需调查及推估”,台湾未来
STEM相关领域人力需求,每年新增13万6000人,但国内大专院校毕业生,STEM相关科系仅
9万7000人。
为了解决理工人才的供给缺口,高仙桂表示,国发会目前已协调教育部,扩增STEM相关系
所招生员额10%到15%;同时放宽“师生比”,鼓励非资通讯科系开设“数位科技微学程”
。另外,国发会也建议放宽外国大学STEM科系在校生来台实习的规定。
高仙桂表示,外国大学在校生来台实习,目前只有法务部订定《外籍人士于中华民国律师
事务所实习要点》,因应国内产业的理工人才需求,国发会未来也将协调经济部、教育部
、金管会,订定STEM科系外籍学生订定“外国大学在校生来台实习要点”。
不过,放宽外籍生来台实习的政策,15日对外公布后,随即引发外界不同意见,国发会最
近又改口“再研议”。
国发会:STEM人才不会有“假实习,真打工”的现象
国发会官员表示,企业界STEM领域人才实在是太缺了,由于台湾在后端的硬件制造部分有
相对优势,有利于吸引外国大学在校生来台实习;加上《外国专业人才延揽及雇用法》针
对外籍白领的聘雇仍有“2年工作经验”的限制,因此才会思考透过实习方式,引进外籍
人才。
而这次揽才专法放宽的,是取消全球前500大学毕业生的“2年工作经验”,“前500大学
毕业生,本来就是全球在抢,不会有来台从事低阶工作的疑虑。”
国发会官员强调,STEM领域人才是各界争取的对象,企业界邀请他们来台见习,不可能把
他们当蓝领劳工使用,不会有立委担忧的“假实习,真打工”的状况;况且,他们在学期
间来台见习2年,毕业后即符合非全球500大学“2年工作经验”的要求,可以直接留在台
湾。
国发会主管强调,针对外国大学STEM领域在校生来台见习,政府将会制定“总量管制”,
预计每年开放名额上限为2000名,这项政策目前尚无明确实施期程,国发会还会聆听各界
意见,希望趁这一波台商大举回台之际,让相关法规能够赶快配合上企业需求的脚步。
5.完整新闻连结 (或短网址):
https://www.storm.mg/article/3140364?mode=whole
作者: CaCO2 (马英九还我牛)   2019-07-12 12:44:00
这样未来澳洲打工度假根本捞不到钱啊
作者: f19890230   2019-07-12 12:44:00
这样说也没错,认同钙二氧化碳大大
作者: CaCO2 (马英九还我牛)   2019-07-12 12:45:00
那个,我是碳酸钙啦ww
作者: f19890230   2019-07-12 12:45:00
碳酸钙是CaCO3喔
作者: BadNose   2019-07-12 12:45:00
楼上文组
作者: spector66 (天气预报)   2020-10-27 10:20:00
鲁到实习都抢不赢 还好意思嘴
作者: acidrain (一作品一本命推广)   2020-10-28 00:21:00
狗改不了吃屎 两党改不了只会追求低价劳工的脑袋
作者: christopherl (Crystal~++)   2020-12-05 11:55:00
当初教改就在那喊快乐学习,理工不重要,骗一堆人去读文组生科阿。结果文组过剩在当外送员,理组大缺工。

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