事实经过：
被资遣后有雇佣关系存在的问题，
现在想拿以前公司的EMAIL当证据。
问题：
请问可以拿公司的EMAIL当证据吗？
因为理论上来说，公司的EMAIL是属于公司的，
我电脑里面有一些备份的EMAIL，
拿这些备份的EMAIL当证据的话，
请问会有问题吗？
像是窃取公司电子资讯、营业秘密之类的……
还是说，拿这些EMAIL当证据是合法的呢？
谢谢！
先感谢各位帮忙解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。

不要无故备份就没事

证明的必要范围内，且只提出于法院，没啥大碍

没涉及商业内容都可以