* 很多时候, 自己的权益, 要自己争取.
你若从不出声, 事情就不会发生,
* 如果公司与工会都因为诸多限制, 而无法推动这些改变..
那就自己来, 就如同选举投票, 你都可以花5到10分钟, 走到投票所投票了
那, 花个最多30秒, 去参与连署, 应该不会对你有造成太多阻碍.
* 除非, 是你认为你的待遇已经够好, 已经够平等了.
■台湾邮政产业工会 官方粉丝专页 : https://www.facebook.com/1298958170115987/posts/2794712103873912?sfns=mo
■《待遇平等，不能再等 ! 加入连署，是解决难题的第一步》
连署活动网址：
https://reurl.cc/drDD72
■ 邮工待遇朝平等方向迈进，首步是争取“加给平等”。这是最基本、重要，同时为本次连署活动主张。但要达此目标，单靠中华邮政公司、中华邮政工会、台湾邮政产业工会，任一方都难办到。究其症结，是行政院所订“用人费”制度僵化所致。
■ 公司有心处理，却碍于国营事业的限制。邮工要协助公司，直接藉连署来明确传达需求、主张给行政院、立法院、交通部。活动时间为期2周、阶段目标为1,000份有效连署。
■ 接近总统、立委大选前，包括立委、交通部长、总统等，都不约而同地释放善意回应。一旦错失机会，下次要等，绝不只4年。
■ 关于这次连署，您应该知道的两件事：
一、【本次活动主张的诉求对象】是行政院、立法院、交通部。连署意义等同于您作为选民，在这次总统、立委大选上的意向选择与权利展现。
二、【转调人员与职阶人员，敬请一起发声】邮政劳动环境在艰困时期，靠转调前辈们坚守岗位挺过。公司化后，看到职阶人员的处境，转调前辈们即使为之不平，却只能心疼无奈。此连署诉求在于透过用人费率的松绑，进而让中华邮政获得应有的经营资源，使同仁们达到待遇平等，而非让任何一方承受牺牲。因此希望转调人员与职阶人员们有志一同，透过本连署为合理公正的待遇一起发声！
■ 关于第二阶段的活动规划，我们会在连署结果公布后公告，敬请期待。
#说明：因FB会阻挡Google协作平台的内容，因此把原来的连署表单独立出来，请原已连署的朋友再送出一次资料，也请大家踊跃参与连署并转贴分享给其他同仁。