[亚洲] 香港就业合约请益

楼主: stanley3 (奎)   2019-01-01 13:40:54
各位好,小弟帮友人上来请教一下~~
先介绍友人工作状况:
受聘于香港公司,职称是顾问(consultant),
合约12个月,服务台湾与内地客户,大多待在台湾.
平均一个前往香港一次,一年不待超过30天.
领美金,汇至台湾帐户.
小弟有先做一下功课,但还是希望能得到专业解答,plz!!
Q1:请问"强制公积金",是否不论被以何者方式雇用,雇主都一定会帮员工供款?
Q2:根据"往香港以外地方就业合约条例",友人是可以被要求工作日数,时数的,对吗?
Q3:因是受香港聘用的外国人,且回港日数不超过60日,所以在薪俸税上是可以申请抵免的?
还是说已经缴了台湾的所得税,香港这边就不必再申报了?
请专业的各位帮帮忙,谢谢!!
作者: qooLD (遗忘之都)   2019-01-02 09:40:00
你有没有拿到香港的工签先...不是有领到钱就代表有香港工签
作者: qooLD (遗忘之都)   2019-01-02 17:40:00
你有没有拿到香港的工签先...不是有领到钱就代表有香港工签
作者: remax (就叫做暱称吧)   2019-01-04 06:57:00
中华民国版图不包含香港,所以算境外所得,年所得600万以下免税
作者: ANava (只发优文)   2019-01-04 21:19:00
服务南投客户?
作者: remax (就叫做暱称吧)   2019-01-03 22:57:00
中华民国版图不包含香港,所以算境外所得,年所得600万以下免税
作者: ANava (只发优文)   2019-01-04 13:19:00
服务南投客户?
作者: ho2002 (批踢踢特侦组)   2019-01-06 17:44:00
到处都有吸独仔
作者: chenga (AAAAAA)   2019-01-07 02:41:00
南投不属于台湾?
作者: antiyahoo (漫漫长路万宝路)   2019-01-07 07:09:00
到处都有吸独仔
作者: camil (camil)   2019-01-08 19:49:00
如果是香港雇用,先有工作签才考虑强积金那些~雇主没理由帮你付如果实际上没有在香港雇用。如上面版友说,算海外收入。

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