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缺基层尉官 国防部拟延服役年限
自由时报2016.12.22
国防部“全募兵”政策正式定调，由于志愿役士兵编现将在今年底达到全军士兵九十
％目标，民国一○七年起，不再征集八十二年次以前役男服一年兵役，届时未服役者改服
替代役。
国防部长冯世宽22日前往立法院外交及国防委员会报告“2018年国防部停止征集义务
役役男及实质达成募兵制目标之相关规划、执行进程”并备质询。（记者廖振辉摄）
国防部长冯世宽22日前往立法院外交及国防委员会报告“2018年国防部停止征集义务
役役男及实质达成募兵制目标之相关规划、执行进程”并备质询。（记者廖振辉摄）
不过，国防部也坦言，受少子化等因素影响，国军初阶尉官招募状况不佳，因此打算
修法，延长尉官服役年限，并推动各项加给增加诱因，解决基层军官不足问题。
规划七项加给 增加募兵诱因
国防部长冯世宽昨赴立法院外交国防委员会，针对募兵成效提出专案报告。冯受访时再度
打包票表示，后年可达全募兵目标，“我很自信地答复，二○一八年我们不再征兵。”
不过，国防部报告坦言，受少子化影响，加上基层军官任务繁重、工作负荷大，补充不易
，一○二年志愿役军官编现为八十六．六％，但今年十二月下滑至八十一．九％，今年军
官招募达成率也仅六成左右。
民进党立委罗致政昨质询指出，现制少、中尉服役年限为十年，上尉为十五年，他建议基
层军官服役年限应适度调整，他也将提案修法。对此，冯世宽说，国防部已在研究此案。
军方官员表示，预计在下会期提出相关修法。
民进党立委吕孙绫质询时问：“募兵成效是否如期达标？”国防部人事次长徐衍璞表示，
我国志愿役士兵编现今年底可达全军士兵九十％，“兵绝对没问题”，虽近年初阶尉官招
募状况不如人意，但会加强措施提升人数。
国防部报告也指出，拟推动“第二阶段战斗部队加给”、“网络战勤务加给”、“电展室
情报职务加给”、“仪队勤务加给”、“战航管勤务加给”、“尉级军官志愿役加给”及
“尉级军官士官留营慰助金”，增加募兵诱因。
根据国防部的资料显示，上述七项加给总预算约二十二亿元，符合条件的官兵，每月每项
可多领三千元至一万元不等。
未服常备兵役 拟强制服替代役
此外，由于后年起八十三年次后役男仅需接受四个月常备兵役军事训练，愿服役期达半年
的替代役者可能大减，役政署长林国演表示，考量替代役男人力需求，将研拟配套措施，
若人力不足，将透过修法，替代役男不采现行“申请抽签制”，规划只要未受四个月常备
兵役军事训练者，就要强制服替代役。
林国演说，未来将初步与各级需用机关沟通、评估，先调整需用员额才会拍板定案。