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[问题] 外训费用逾10k需签工作合约
楼主:
hosaka
(世界大同)
2016-02-23 23:21:58
由于我的工作有时需外训
像医生一样要吸收新知
但如果公司累积帮我出了一万的课程费用的话
就会要求我签必须工作两年的合约
请问这是合法的吗?
有时并不是我自愿去上课的
假设我离职,公司会对我怎么样?
作者:
volkov
(官腔翻译社)
2016-02-23 23:33:00
最多让你返还训练费用
作者:
saltlake
(SaltLake)
2016-02-24 00:00:00
工作内容在现实上充满各种"不自愿"而只是为了"换取"薪水
作者:
KKyosuke
(春日恭介)
2016-02-24 00:03:00
这样说吧 不去会怎样 不能升职? 必须转职?不想被公司束缚的话你可以是自费或是说你不去
作者:
sindyevil
(暂离)
2016-02-24 08:47:00
看合约啊,不是有签?
作者:
maniaque
(maniaque)
2016-02-24 12:26:00
拒绝受训=>工作无法提升水准=>资遣
作者: wallachia
2016-02-24 20:28:00
我这边快20k也才一年。
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