个人觉得
军公教还是什么退休金的
改革的配套方法是
减少他们私有的 但是相反的要给他们一些补助
先说公务人员为国家办事 应该获得尊重
就像以前班上的股长还是小老师
以往别人在赚他们薪水调很慢 所以才给他们优渥的退休待遇
但是如果改成不要让他们拥有太多私人资源 让这些资源能运用在社会
弥补不足似乎才是合理
那他们应该获得什么
我觉得应该从他们退休后的需求去规划 甚至用采购的方法
向本土企业民间公司提出需求 食衣住行产业
这样可以纳入财政支出的一部分 有较好管控 也不会排挤到其他人
而且还可以成为坚实的支柱
讲直接点就是或许没有什么但是要什么有什么
就算不是最好的 但也不差 还过得去
一日公务员终身公务员
然后一定会有个问题就是会不会花得更多
所以公务人员的数量就要做精简
甚至可以达到吸引人才的效果
再来是台湾未来发展
个人觉得
台湾跟中国大陆已经是不可逆
不可能不跟中国大陆往来
而且你即使不做 你也做不到跟其他国家的生意
我们去投资 钱砸在那边 将来回收也是跟他们回收
然后要如何立于一个不败之地
我觉得将来我们要积极培养学生 人才跟欧美日或其他先进国家合作
让他们能够持续维持技术的创新 产业的领导
然后在中美贸易之间做居中的脚色
就好像美国apple 台湾鸿海台积电 然后中国大陆提供市场跟人力
只要我们在这块做得稳 我们就还能跟日本合作
甚至以后日本还要靠我们进口 我们还可以爽用日本产品
最后是国家建设
台湾要走一个永续发展的路线
基础建设要一次到定位
观光产业也要大规模通盘的规划才有效果
以上