楼主:
coober 2016-08-21 03:03:59推 DICB: 台湾的劳工只有北部有?? 还是台湾北部的劳工比南部的多??又 08/21 01:45
→ DICB: 或者是台湾北部的劳工是命，南部的劳工不是命? 08/21 01:45
推 DICB: 做四休二这个我们云林这有一间做太阳能板的 12小时制做四休 08/21 01:46
→ DICB: 二26k~28k 08/21 01:46
→ DICB: 这个在北部的薪资就不只是26~28k了！不过这个薪资在台中以下 08/21 01:48
→ DICB: 算蛮常看见的 08/21 01:48
我先讲我是周休二日的
也没在工厂或制造业干过
如果做四休二的工作
七天假的影响是年假的部分吗? 薪资?
还是如何影响到呢? 我是真的诚心问问题
另外
加班时间不该用月薪除以30 该用22日去算
或者至少时薪126元算我也认为该这样
当初这根本就是漏洞
D兄不要急着扣人帽子
有些人只是不懂 但未必反对你
目前我对这议题 并没有特别支持或反对
作者:
DICB (曾经拥有)
2016-08-21 07:39:00第一你说的砍七天，这些人年薪就少了14000(因为这些国定假日上班薪资是加倍的)第二你说的加倍费问题，以现行和一例一休的加班计算方式，还是用基本月薪(20008)/月天数(30)/每天时数(8h)而第二点我死心了！因为目前连时代立委都知道的问题，可是他们也不敢碰，所以别想要改了！欧美国家早就只用基本时薪*加班倍数 来计算薪资台湾还是卡在落后国家，加班费计算=用基本月薪/30/8 来算而用基本时薪来计算的话！以目前惯老板很爱员工加班状况来看，每位劳工薪资至少40~50k而如果用一例一休来计算加班费，以常态性加班来说每个月光是一休增加的加班费就可以高达1万多...所以估计这些劳工月薪约50~60k
作者: gauiugr (嘿嘿嘿) 2016-08-21 08:06:00
制造业劳工 外劳只会越来越多！ 年轻人不愿意做了，家境好一点的！基层缺工 满严重的！还有外包工人，也是一堆，但是薪水算日薪，有做有钱，没做没钱。 这年头，没有一技之长劳工，薪水很死以前做单纯出卖劳力工作，日薪1800， 八小时！看过我爸薪资袋。
作者:
simata (gogogo)
2016-08-21 08:26:00少了七天假还支持骗子英……XDDDDDDDD
作者:
DICB (曾经拥有)
2016-08-21 08:33:00gauiugr大大你88是水电还是土水的??还是搭鹰架??因为以前有1800~2500大概是这些行业！我8是土水，以前我妈也是土水只是比我8少了600~800
作者: gauiugr (嘿嘿嘿) 2016-08-21 14:44:00
不清楚！只知道 做工，在早期，！不用一技之长，日薪就1800，加班另外算！